建材崗位職責(zé)

　　隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展，崗位職責(zé)使用的頻率越來越高，崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。相信很多朋友都對制定崗位職責(zé)感到非�？鄲腊桑�下面是小編收集整理的建材崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。

建材崗位職責(zé)1

　　負(fù)責(zé)項(xiàng)目下的合同編制，跟蹤合同審批流程;

　　跟進(jìn)項(xiàng)目對應(yīng)的'合同，收付款和發(fā)票進(jìn)度;

　　跟進(jìn)項(xiàng)目的業(yè)務(wù)進(jìn)度和審批進(jìn)度，并核對發(fā)票和收付款明細(xì);

　　項(xiàng)負(fù)責(zé)項(xiàng)目的業(yè)務(wù)臺賬，對接相關(guān)部門溝通工作;

　　對接協(xié)調(diào)會(huì)計(jì)和項(xiàng)目相關(guān)人員完成業(yè)務(wù)安排計(jì)劃;

　　與相關(guān)部門做好對接，整理各類合同并歸類存檔;

　　領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng);

建材崗位職責(zé)2

　　1、收集整理采購單據(jù)，核對采購應(yīng)付款明細(xì)，審核用友系統(tǒng)的采購發(fā)票;

　　2、審核采購付款申請單據(jù)，做好付款計(jì)劃工作;

　　3、定期與供應(yīng)商對賬，確認(rèn)對賬日各供應(yīng)商的.采購金額及應(yīng)付賬款余額，并整理歸集應(yīng)付賬款對賬函及對賬函跟進(jìn)表;

　　4、核對存貨的出入庫數(shù)量及用友系統(tǒng)中手工填制(非參照生單)單據(jù)的錄入準(zhǔn)確性;

　　5、審核存貨出入庫單據(jù)的業(yè)務(wù)規(guī)范及監(jiān)控每月的物資管理;

　　6、組織和安排每月的物資盤點(diǎn)工作;

　　7、其他臨時(shí)交辦的工作事項(xiàng)。

建材崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé)：

　　1.全面負(fù)責(zé)督促下屬的日常經(jīng)營管理工作，督促員工完成各項(xiàng)任務(wù)和經(jīng)營指標(biāo)，并對月度、年度經(jīng)營狀況分析并向上級匯報(bào)；

　　2.分析本店經(jīng)營狀況，根據(jù)實(shí)情及時(shí)向上反映，能夠做到及時(shí)調(diào)整、完善經(jīng)營策略和措施。

　　職位要求：

　　1.有良好的組織能力與團(tuán)隊(duì)合作精神，樂于培育良好的工作氛圍，能有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì)士氣；

　　2.有較強(qiáng)的.執(zhí)行能力，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo)并能積極正面的處理員工問題。

　　3.有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、管理能力者優(yōu)先考慮！

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：大專

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3-5年

建材崗位職責(zé)4

　　1、嚴(yán)格復(fù)核集團(tuán)各類重要財(cái)務(wù)原始憑證，及時(shí)、準(zhǔn)確進(jìn)行相關(guān)帳冊登記工作；

　　2、復(fù)核重要商家租賃合同；

　　3、商場重要費(fèi)用報(bào)銷票據(jù)；

　　4、負(fù)責(zé)擬定集團(tuán)財(cái)務(wù)部文件；

　　5、完成部門文字資料錄入工作；

　　6、配合人事行政部核算全體員工工資（商場工人外）；

　　7、完成集團(tuán)內(nèi)網(wǎng)財(cái)務(wù)信息電腦輸入工作；

　　8、遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，保守公司機(jī)密；

　　9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。

建材崗位職責(zé)5

　　崗位職責(zé)

　　1、全面把握家具建材類產(chǎn)品的各類屬性，包括材質(zhì)、配件、工藝等信息；

　　2、實(shí)施產(chǎn)品市場調(diào)研，通過各平臺收集競品、市場規(guī)模、銷售表現(xiàn)、發(fā)展前景及客戶反饋等信息，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，策劃并引入新產(chǎn)品、新材料、新供應(yīng)商；

　　3、掌握行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)，收集產(chǎn)品生產(chǎn)廠家、原材料等相關(guān)市場信息，評估選拔優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商；

　　4、簽訂采購合同，跟進(jìn)生產(chǎn)工藝和進(jìn)度，確保質(zhì)量、交期達(dá)標(biāo)，并制定產(chǎn)品改進(jìn)計(jì)劃；

　　5、針對家具建材類消費(fèi)者的購物行為習(xí)慣，制定類目和商品規(guī)劃；

　　6、能根據(jù)國際以及前沿市場的家具建材類商品趨勢，進(jìn)行新商品挖掘、選品和開發(fā)；

　　7、對所選商品進(jìn)行賣點(diǎn)的挖掘、提煉；

　　8、有效的管理類目商品的`庫存，保證合理的流轉(zhuǎn)和防止斷貨風(fēng)險(xiǎn)；

　　9、能跟供應(yīng)商就類目相關(guān)事宜進(jìn)行高效溝通；

　　崗位要求

　　1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，英語cet4及以上，能讀懂日常商務(wù)信息；

　　2、5年以上天貓、京東、網(wǎng)易嚴(yán)選或者齊家網(wǎng)等家具建材平臺電商產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn)。

　　3、經(jīng)驗(yàn)不限，有采購、銷售或相關(guān)領(lǐng)域（供應(yīng)商開發(fā)、品管、物流、供應(yīng)鏈、經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　4、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，思維活躍，邏輯性強(qiáng)，對市場有很強(qiáng)的敏感度和洞察力；

　　5、語言表達(dá)簡潔順暢，溝通協(xié)作能力優(yōu)秀；

　　6、執(zhí)行力強(qiáng)，以結(jié)果為導(dǎo)向，能抗壓，愛拼搏；

　　7、善于學(xué)習(xí)，個(gè)人成長力優(yōu)秀，能適應(yīng)出差；

建材崗位職責(zé)6

　　一、崗位職責(zé)：

　　1. 開展石膏建材市場調(diào)研，對石膏建材市場需求、產(chǎn)品品類、市場價(jià)格等信息進(jìn)行收集，并對收集信息進(jìn)行分析，為公司項(xiàng)目開發(fā)提供信息支持。

　　2.項(xiàng)目完成后，負(fù)責(zé)石膏建材產(chǎn)品的銷售工作。

　　二、任職要求：

　　1.35歲以內(nèi)，大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限（化工工藝及磷石膏開發(fā)與利用專業(yè)優(yōu)先）；

　　2.至少2年以上石膏建材銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉石膏建材市場，有一定的建材市場客戶資源；

　　3.具備一定的市場分析、判斷、開拓能力，具備良好的客戶服務(wù)意識；

　　4.性格外向、有親和力，具有較好的'溝通表達(dá)能力及人際交往能力；

　　5.有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。

建材崗位職責(zé)7

　　1、每月一日制定并分解專賣店本月底銷售計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售

　　任務(wù)。

　　2、遵守公司各項(xiàng)規(guī)定，團(tuán)結(jié)協(xié)助，服從上級領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)工作安排；

　　3、主持專賣店的每周一例會(huì)，總結(jié)上周綜合情況，交流成功銷售技巧，安排本周的工作及制定本周的銷售任務(wù)，傳達(dá)公司、工廠相關(guān)信息及政策；

　　4、監(jiān)督管理維護(hù)產(chǎn)品陳列、飾品擺放、店面衛(wèi)生、店員形象、廣告布置等方面的展廳形象維護(hù)工作；

　　5、制定培訓(xùn)計(jì)劃，并定期對店員進(jìn)行培訓(xùn)與輔導(dǎo)；

　　6、協(xié)助經(jīng)理處理與改善專賣店運(yùn)作問題；

　　7、負(fù)責(zé)管理專賣店日常工作，監(jiān)督考核店員日常工作表現(xiàn)，及時(shí)反

　　映店員動(dòng)態(tài)，對違反有關(guān)規(guī)定的店員進(jìn)行處理；

　　8、每月月底總結(jié)本月銷售情況，分析全盤產(chǎn)品銷售趨勢；

　　9、掌握當(dāng)?shù)厥袌龅母偁幁h(huán)境和消費(fèi)習(xí)慣，及時(shí)反饋相關(guān)信息，提出有助于完成銷售目標(biāo)的建設(shè)性意見；

　　10，每月及時(shí)提供準(zhǔn)確的最新樓盤數(shù)據(jù)，方便開展小區(qū)營銷工作；

　　11、對新上市產(chǎn)品、滯銷產(chǎn)品、促銷產(chǎn)品及樣板產(chǎn)品進(jìn)行合理調(diào)整配置或進(jìn)行相應(yīng)處理；

　　12、與售后服務(wù)人員及跟單人員保持日常溝涌、協(xié)調(diào)、銜接，并了解有關(guān)生產(chǎn)廠家的情況；

　　13、對新進(jìn)店員的培訓(xùn)及考核；

　　14、做好專賣店的'防火防盜工作，處理銷售現(xiàn)場遇到的特殊情況；

　　15、處理顧客的現(xiàn)場或電話投訴與抱怨，需要其它部門協(xié)調(diào)處理的投訴事件及時(shí)通知相關(guān)部門；

　　16、對店員進(jìn)行業(yè)績評估和考核。

　　17、激發(fā)店員工作熱情，調(diào)節(jié)專賣店購物氣氛。

　　18、整理公司公文及通知，做好促銷活動(dòng)的開展前準(zhǔn)備和結(jié)束后的收尾工作。

建材崗位職責(zé)8

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的材料采購，管理并監(jiān)督公司詢價(jià)、報(bào)價(jià)并完善采購制度和采購流程；

　　2、根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)，制定并實(shí)施有效的采購目標(biāo)和采購計(jì)劃；

　　3、有成本節(jié)約意識；

　　4、負(fù)責(zé)所購材料的質(zhì)量，確保材料質(zhì)量和規(guī)格達(dá)到工程需要；

　　5、按照公司規(guī)定簽署材料采購合同，執(zhí)行公司付款規(guī)定，做好材料款的支付和結(jié)算；

　　6、有一定的市場資源，維護(hù)長期合作材料供應(yīng)商。

　　任職資格：

　　1、大專以上學(xué)歷，工程類或材料等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先；

　　2、3年以上材料采購工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、熟悉材料法規(guī)、規(guī)程、驗(yàn)評標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)材料管理方面的規(guī)定；

　　4、熟知建筑行業(yè)各類材料的.性能、價(jià)格、產(chǎn)地、用途，能看懂圖紙，會(huì)使用cad；

　　5、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心與認(rèn)真細(xì)致的工作態(tài)度；有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，溝通能力強(qiáng)；

　　6、有豐富的建材材料采購資源，了解市場行情、價(jià)格走向；

　　7、抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)出差。

建材崗位職責(zé)9

　　1、收集材料商名單、聯(lián)系洽談?wù)猩淌乱?完成商場經(jīng)理下達(dá)的任務(wù)指標(biāo);

　　2、定期進(jìn)行客戶回訪,協(xié)同各部門作好商家入場工作;

　　3、負(fù)責(zé)催收余款;

　　4、作好客戶來訪及來電登記,整理客戶資料、歸檔分類,針對用戶不同類型選擇不同方式聯(lián)系招商;

　　5、在部門經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下總結(jié)招商經(jīng)驗(yàn)、進(jìn)行業(yè)務(wù)總結(jié)并與部門同仁相互交流,完善招商技巧;

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。

建材崗位職責(zé)10

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部材料管理,建立完整的'材料臺帳;

　　2、負(fù)責(zé)對照進(jìn)度計(jì)劃編制工程材料的進(jìn)場計(jì)劃;

　　3、接受主管部門發(fā)放的下料單、圖紙、送貨單,并妥善保管和分發(fā);

　　4、根據(jù)工作指令編制領(lǐng)料單并監(jiān)督執(zhí)行現(xiàn)場領(lǐng)用手續(xù);

　　5、及時(shí)反饋現(xiàn)場缺料信息并負(fù)責(zé)催料;

　　6、負(fù)責(zé)辦理退回材料的手續(xù);

　　7、負(fù)責(zé)協(xié)助倉管員作好材料標(biāo)識,合理存放,保證堆放整齊有序;

　　8、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人交辦的其他事項(xiàng)。

　　任職要求:

　　1、具有土建項(xiàng)目材料員工作經(jīng)驗(yàn)3年以上,持有材料員證書(確認(rèn)有效可行)優(yōu)先;

　　2、身體健康,對土建施工材料及價(jià)格較熟悉,熟悉電腦操作;

　　3、中專及以上學(xué)歷,能住在工地工作。

建材崗位職責(zé)11

　　1、負(fù)責(zé)店面人員的考勤，根據(jù)員工工作表現(xiàn)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰;

　　2、檢查餐前準(zhǔn)備情況，餐廳布置是否整齊劃一，衛(wèi)生是否清潔;

　　3、處理客人的'投訴，與客人溝通征得客人饋建議;

　　4、負(fù)責(zé)店面員工的培訓(xùn)，確保員工有良好的專業(yè)知識，技巧及良好的工作態(tài)度;

　　5、人力成本、Qsc、工時(shí)管控;梯隊(duì)建設(shè)等;

建材崗位職責(zé)12

　　崗位職責(zé):

　　1. 在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)幫助下開展銷售渠道開拓與維護(hù)工作,包括家裝渠道、工裝渠道、物業(yè)渠道等

　　2. 根據(jù)公司目標(biāo),完成銷售業(yè)績指標(biāo)

　　3. 負(fù)責(zé)銷售訂單的`商務(wù)洽談、合同簽訂、施工配合、款項(xiàng)回收

　　4. 個(gè)人用戶業(yè)務(wù)的對接

　　5. 及時(shí)了解市場信息的反饋和行業(yè)動(dòng)態(tài)

　　6. 公司授予的其他工作

　　任職資格:

　　1、中專以上學(xué)歷,有建筑裝飾家居產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

　　2、有良好的與人溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,尊重制度,服從管理

　　3、有較強(qiáng)的語言溝通能力和學(xué)習(xí)能力

　　4、工作態(tài)度端正、認(rèn)真刻苦,有較強(qiáng)的事業(yè)心

建材崗位職責(zé)13

　　崗位職責(zé)：

　　1:認(rèn)真貫徹公司銷售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)節(jié)，努力調(diào)高自身業(yè)務(wù)水平，并且能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)。

　　2:管理客戶關(guān)系，完成銷售任務(wù)。

　　3：了解和發(fā)掘客戶需求和購買愿望，把產(chǎn)品的專業(yè)意見告訴客戶

　　4：收集客戶提供的咨詢，還有做好市場調(diào)查。

　　5：收取應(yīng)收賬款。

　　任職要求：

　　1：中專以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)。

　　2:1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績突出者優(yōu)先。

　　3：性格開朗，方應(yīng)敏捷，表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及實(shí)際技巧，具有親和力。

　　4：具備有一定的市場分析及判斷力，良好的`客戶服務(wù)意識。

　　5：有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力！

建材崗位職責(zé)14

　　崗位職責(zé)：

　　對公司的'建材銷售和工程項(xiàng)目管理負(fù)全責(zé)，完成公司及個(gè)人業(yè)績和指標(biāo)

　　任職要求：

　　1、年齡在28——50從業(yè)5年以上，有給排水暖通電氣行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；

　　2、能開車駕駛無不良習(xí)慣，獨(dú)立處理問題和獨(dú)立運(yùn)營企業(yè)；

　　3、能帶團(tuán)隊(duì)和組建團(tuán)隊(duì)以及管理團(tuán)隊(duì)的能力和領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)及作風(fēng)；

　　4、有頑強(qiáng)的抗壓能力和韌性在逆境中能夠創(chuàng)新和開拓市場完成任務(wù)；

　　5、有良好的人脈關(guān)系和市場渠道以及公司產(chǎn)品所對應(yīng)的客戶關(guān)系；

建材崗位職責(zé)15

　　職責(zé)描述:

　　1.負(fù)責(zé)銷售本公司生產(chǎn)的建筑材料,墻體、復(fù)合板之類的。

　　2.跟政府保持聯(lián)系,跟各個(gè)企業(yè)交流材料銷售類的工作。

　　任職要求:

　　1.從事過建材銷售的'工作。

　　2.有政府資源、銷售渠道者優(yōu)先考慮。

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