內(nèi)勤崗位職責
在現(xiàn)在社會，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯(lián)系，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？以下是小編整理的內(nèi)勤崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
內(nèi)勤崗位職責1
職責：
1、利用多種營銷手段和方法，推進實施、實現(xiàn)市場發(fā)展目標;
2、把握教育行業(yè)發(fā)展規(guī)律和動向，及時提供市場反饋;
3、擴大企業(yè)品牌的影響力，負責對外合作計劃的談判落實。
4、各種市場運營方案的實施與監(jiān)管。
5、協(xié)助市場部負責人開展市場相關工作、終端市場的活動的執(zhí)行與監(jiān)管。
任職要求：
1、23歲以上，男女不限，溝通能力強，有行業(yè)經(jīng)驗;
2、熟悉教育行業(yè)的'市場和用戶特點，熟悉教育行業(yè)的營銷策劃和品牌推廣方式。
3、出色的人際溝通能力、談判能力、團隊建設能力、組織開拓能力。
4、為人踏實，能吃苦耐勞者優(yōu)先。
內(nèi)勤崗位職責2
職責：
1、駐守前臺做好接待工作;
2、采購公司物資、組織團建活動;
3、協(xié)助人力資源做好公司人事工作;
4、管理公司考勤，協(xié)助總秘進行員工打分管理;
5、維護公司衛(wèi)生情況，檢查電器使用。
任職要求：
1、年齡18-35周歲;
2、形象好、氣質(zhì)佳、身高165以上;
3、遵守紀律，踏實肯干，對負責人交代的事務能認真完成。
內(nèi)勤崗位職責3
1.按照公司規(guī)定的采購流程協(xié)助主管進行采購操作;
2.向供貨商下訂單、跟蹤到貨、異常反饋;
3.部門內(nèi)部費用處理(采購報銷單、客戶對賬付款等);
4.根據(jù)技術(shù)部要求搜索樣品；
5.其他部門主管要求事項。
內(nèi)勤崗位職責4
1、負責公司來訪客人的接待。
2、做好后勤日常事務工作，負責有關行政公文的收發(fā)、送、催辦、立卷、歸檔工作。
3、負責公司信息的收集、整理、打印、分發(fā)工作。
4、負責文件的'管理和存檔工作。
5、負責各級文件及會議安排、等的發(fā)放工作。
6、負責中心各類數(shù)據(jù)表格的制定，數(shù)據(jù)的統(tǒng)計。
7、負責中心的考勤工作，每月按時準確的向公司匯報公司員工考勤及獎懲情況。
8、負責收取違章或者遲到員工的罰款。
9、負責中心各類文字編輯及處理工作。
10、負責公司日常衛(wèi)生的清潔和管理。
11、負責公司固定資產(chǎn)的定期盤點，建立辦公設備登記帳冊，做到帳冊和實物相符。
12、負責公司內(nèi)部電話、傳真、投影儀等辦公用品的管理和采購，使之合理使用。
13、電話及一切日常費用支出的控制及交納。
14、嚴格遵守文件的保密、會議保密、計算機工作。
15、完成總經(jīng)理交辦的業(yè)務詢價報價、稅務報稅開票等工作。
16、完成總經(jīng)理交辦的其他輔助性工作。
內(nèi)勤崗位職責5
綜合內(nèi)勤崗永安財產(chǎn)永安財產(chǎn)保險股份有限公司，永安保險，永安財產(chǎn)，永安財產(chǎn)保險崗位職責：
1、主要負責處理各險種出單工作及單證管理；
2、協(xié)助完成銷售費用管理、銷售人員管理及各類保險合同的整理歸檔；
3、協(xié)助完成各險種初期核保工作以及標書的制作；
4、協(xié)助完成部門其他綜合工作及領導安排的'工作。
任職要求：
1、大專及以上學歷，有保險公司出單經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、年齡21—35歲，工作年限不限；
3、熟練使用world、excel等辦公軟件，熟悉辦公自動化設備的使用；
4、吃苦耐勞，踏實肯干，具有團隊協(xié)作精神，服從公司工作安排；
6、有較強的管理協(xié)助能力及溝通能力；
7、工作能力優(yōu)秀者按公司儲備干部培養(yǎng)。
內(nèi)勤崗位職責6
職責描述:
1、負責銷售合同的擬訂，并及時報送主管領導審核;
2、負責供應商檔案管理，協(xié)助銷售訂單的編制，并及時報送主管領導;
3、負責協(xié)助銷售、行政部門的日常事務;
4、協(xié)助銷售部門投標工作;
5、負責各類報表的'統(tǒng)計和填報;
6、負責與供應商對接，填制各種銷售報表;
7、完成領導交辦的其他事務工作。
(內(nèi)勤崗位，非銷售)
任職要求:
1、年齡25-35歲以下，大專以上學歷，熟練操作計算機辦公軟件;有采購或銷售內(nèi)勤從業(yè)經(jīng)驗或相關專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先。
2、具備良好的溝通協(xié)作能力。
3、認同公司文化，工作踏實、細心謹慎，責任心強。
內(nèi)勤崗位職責7
1、負責團隊的新員工的招聘，入職，培訓，等基本的人事助理工作;
2、負責辦公室打印復印工作;
3、報表的收編以及整理;
4、協(xié)調(diào)團隊領導與其他部門的.協(xié)調(diào)工作;
5、完成部門經(jīng)理交代的其它臨時性工作。
內(nèi)勤崗位職責8
1、負責宿舍秩序，公共衛(wèi)生，安全，財產(chǎn)，宿舍鑰匙的.管理。
2、負責宿舍公共設施有登記，保修，維護及管理。
3、合理安排新入職員工的宿舍，并簡單介紹生活區(qū)域相關設施和注意事項;
4、完成領導交辦的其他工作。
內(nèi)勤崗位職責9
1、根據(jù)合同價格系統(tǒng)價格錄入或價格調(diào)整，向工廠采購訂貨，客戶訂購單的審核把關；
2、定期處理好各項電腦數(shù)據(jù)，確保銷售數(shù)據(jù)準確；
3、做好客戶檔案的登記及管理工作，每月根據(jù)合同登記相關合同信息；
4、協(xié)助業(yè)務員負責客戶訂單處理與跟蹤及發(fā)貨事宜，做好相關客戶服務工作；
5、配合業(yè)務員查詢業(yè)務業(yè)績、應收款及庫存情況；
6、做好客戶對賬單，協(xié)助業(yè)務人員對帳工作并取得有效確認；
7、做好應收帳款的`催收，及時向業(yè)務員反映客戶的應收帳款情況；
8、做好分銷系統(tǒng)的調(diào)整工作，并及時反饋給公司財務審核。
內(nèi)勤崗位職責10
崗位職責：
1、根據(jù)銷售計劃、銷售情況制定月度、年度簽約工作計劃并落實執(zhí)行；
2、接待客戶，辦理預售、房地產(chǎn)初始登記、房地產(chǎn)備案建檔等工作；
3、負責對房地產(chǎn)買賣合同進行審核、蓋章、網(wǎng)上上報、報送國土部門、存檔管理等工作；
4、跟進和協(xié)助客戶解決放款疑難問題，跟進在途資金情況，保證在途資金及時回籠；
5、協(xié)助配合現(xiàn)場的營銷宣傳活動、各期房屋的`交樓工作，協(xié)助處理臨時突發(fā)事件。
任職資格：
1、35歲以下，市場營銷、企業(yè)管理類相關專業(yè)統(tǒng)招全日制大專及以上學歷；
2、3年以上房地產(chǎn)簽約、回款催辦、客戶接待及處理投訴工作經(jīng)驗；
3、熟悉銀行按揭政策及流程，具備溝通與談判技巧；
4、為人誠實可靠、形象氣質(zhì)較佳，具備良好的服務意識。
內(nèi)勤崗位職責11
職責：
1、負責商業(yè)訂單制定、商業(yè)客戶檔案管理、文件資料準備等支持銷售部門的工作；
2、外聯(lián)客戶采購；
3、協(xié)調(diào)內(nèi)部相關職能部門為銷售提供支持；
4、其他支持銷售部門的.工作。
崗位要求：
1、大專以下學歷，專業(yè)不限；
2、1年以上相關工作經(jīng)驗；
3、熟練使用WORD、EXCEL辦公軟件；
4、有較強的責任感和良好的思維應變、溝通能力，有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，具有較強的團隊合作精神。
內(nèi)勤崗位職責12
1、做好內(nèi)部管理工作。
1）嚴格按照班前會制度，按期召開本部門班前會工作，并做好班前會記錄。
2）嚴格按照公司6S管理制度，做好本部門6S管理工作。
3）做好本部門員工的考核工作。
4）做好本部門的年、月度工作計劃。
5）做好本部門員工的培訓工作。
6）建立完善本部門各項規(guī)章制度及操作規(guī)程，并監(jiān)督落實執(zhí)行情況。
2、負責燃氣工程質(zhì)量、進度、成本、安全控制和文明施工的落實；
3、組織編制并審核工程施工方案；
4、組織編制中壓燃氣工程項目可研報告；
5、組織管理燃氣工程招投標；
6、負責工程項目信息臺賬管理；
7、負責燃氣管道工程建設的手續(xù)辦理及外部協(xié)調(diào)；
8、主持召開工程生產(chǎn)例會；
9、審核施工單位、監(jiān)理單位、設計單位的資質(zhì)，選擇合格的`外包商；
10、負責施工單位、監(jiān)理單位、設計單位的協(xié)調(diào)工作；
11、組織編制審核本部門的費用預算，及部門費用控制；；
12、組織編制本部門體系文件及監(jiān)督執(zhí)行；
13、組織本部門各崗位人事考核；
14、組織工程竣工驗收及竣工資料的整理；
15、完成上級領導其他臨時性工作。
內(nèi)勤崗位職責13
職責
1、審核出庫提單以及入庫提單，客戶貨款到賬情況，及時出提單;
2、更新每日庫存表，并且和倉庫核對每日的庫存噸位;
3、每日登記現(xiàn)貨采購銷售合同;
4、根據(jù)物流網(wǎng)站查出實提數(shù);
5、月底結(jié)算本月來往業(yè)務尾款;
6、領導交辦的`其他事項。
崗位要求
1、大專及以上學歷;
2、財務助理工作經(jīng)驗或庫管工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、能夠熟練操作excel等相關辦公軟件;
4、良好的溝通、分析能力及團隊合作精神，工作認真，責任心強;
5、熟悉有色金屬行業(yè)貿(mào)易者優(yōu)先。
內(nèi)勤崗位職責14
一、崗位職責：
1.執(zhí)行公司的安排，完成日常收派件工作；
2.確�？蛻艨旒皇軗p失并做好客戶快件的包裝工作；
3.協(xié)助財務部派送賬單和發(fā)票等事宜。
二、崗位要求：
1.年齡20-40周歲，C1本以上，1年以上實際駕駛經(jīng)驗，駕駛技術(shù)嫻熟;
2.無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強的安全意識;
3.為人踏實、老實忠厚，保密意識強、責任心強，吃苦耐勞，具有團隊責任感;
4.操作內(nèi)勤。
三、崗位職責：
1.負責貨物出、入庫的裝卸工作；
2.負責入庫貨物的擺放，做到合理、整齊；
3.收貨，錄單，查貨，找單，打板。
四、工作流程：
1.收貨：將客戶交過來的快件進行測量、稱重，信息入機；
2.分揀：根據(jù)客戶的要求將快件分類到不同的國際快遞渠道；
3.查貨：檢查快件里有無藏匿違禁品，客戶是否如實申報；
4.對單：檢查貨物單據(jù)是否齊全（隨貨清單、發(fā)票、運單等）；
5.其它：協(xié)助處理工作遇到的其它問題，以及領導交代的臨時事項。
五、工作職責：
1.按照公司程序合理高效地分揀貨物;
2.按照要求支持GSA工作，以確保高效操作和高質(zhì)量的'服務標準;
3.檢查貨物的尺寸重量并按照流程要求執(zhí)行RPP系統(tǒng)操作;
4.檢查包裹所需文件和標簽，加貼需要的標簽。例如：預分揀標簽、各類操作標簽;
5.檢查包裹的包裝，確保貨物在分揀和運輸過程中完好無損;
6.根據(jù)公司服務標準以及危險品防范政策及流程，對貨物安全性合法性進行檢查，對有風險的貨物進行查扣;
7.按照公司流程對進出口貨物進行正確掃描;
8.在工作中正確使用必要的輔助設備。例如：叉車等;
9.處理問題貨物和錯誤路線包裹，并提出解決方法及時匯報給操作組長或主管;
10.遵守公司的各項規(guī)章制度和安全政策, .積極參加公司活動;
11.遵守公司的社會責任;
12.指派的其他工作任務。
內(nèi)勤崗位職責15
1、在總經(jīng)理領導下，協(xié)調(diào)落實公司具體管理工作的.布置、實施、檢查、督促以及落實檢查執(zhí)行情況;
2、起草公司工作文書，并作好公司重要會議記錄，整理存檔相關文件;
3、及時動態(tài)地做好和掌握總經(jīng)理的日程工作安排，按總經(jīng)理計劃做好相關事項的預約和安排商務工作;
4、完成總經(jīng)理交辦的其他工作，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務。
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