（優(yōu)秀）總經(jīng)理工作職責(zé)
總經(jīng)理工作職責(zé)1
一、任職要求
１、性別：不限
年齡：３０歲以上學(xué)歷：本科以上
專業(yè)：財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)
２、職稱：中級(jí)以上職業(yè)技能：不限
計(jì)算機(jī)需求程度：中
外語種類：英語外語熟練程度：國家四級(jí)
語言表達(dá)能力：語言表達(dá)能力強(qiáng)，對(duì)外溝通聯(lián)絡(luò)能力強(qiáng)
寫作能力：文筆好，文字表述清楚
�。场⒂形迥暌陨舷嚓P(guān)部門工作經(jīng)驗(yàn)。
４、具有財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)，熟悉稅務(wù)、財(cái)政及銀行的各種政策。
�。�、較強(qiáng)的對(duì)外溝通、聯(lián)絡(luò)能力，善于協(xié)調(diào)、處理企業(yè)與外部的各種關(guān)系。
�。�、較高的組織管理能力，能夠調(diào)動(dòng)本部門員工的積極性，協(xié)調(diào)本部門與其它部門的關(guān)系。
�。贰⑹煜へ�(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)及房地產(chǎn)方面的知識(shí)，能夠發(fā)現(xiàn)下屬員工工作中的`錯(cuò)誤，并及時(shí)予以糾正、指導(dǎo)。
二、崗位職責(zé)
�。薄⒅朴�、提交公司年度對(duì)外聯(lián)系公關(guān)計(jì)劃，并組織落實(shí)。
�。病⒅朴�、審核、提交公司資產(chǎn)購置、保管等管理計(jì)劃，并組織落實(shí)。
�。场⒅朴�、審核、提交公司統(tǒng)計(jì)管理計(jì)劃，并組織實(shí)施。
�。�、制訂、修改、提交主管業(yè)務(wù)的規(guī)章制度和工作程序，并組織落實(shí)。
�。怠⒍ㄆ谙蛑鞴苌霞�(jí)匯報(bào)主管業(yè)務(wù)的工作情況。
�。丁f(xié)調(diào)主管業(yè)務(wù)對(duì)外的關(guān)系。
�。贰f(xié)調(diào)主管業(yè)務(wù)與公司各部門的關(guān)系。
�。�、審核、提交主管業(yè)務(wù)工作計(jì)劃及費(fèi)用計(jì)劃。
�。痢z杳、落實(shí)工作計(jì)劃完成情況。
�。�、控制本部門費(fèi)用支出在預(yù)算額度內(nèi)。
�。�、指定專人管理本部門資料、財(cái)產(chǎn)。
�。�、主持主管業(yè)務(wù)例會(huì)議。
�。�、指導(dǎo)、檢查下屬工作。
Ｆ、審閱財(cái)務(wù)部相關(guān)的文件。
�。埂⑼瓿晒绢I(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。
總經(jīng)理工作職責(zé)2
1、 協(xié)助總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系，負(fù)責(zé)督促總經(jīng)理布置的工作任務(wù)的.貫徹、落實(shí)，以及相關(guān)事務(wù)的傳達(dá)等;
2、 妥善安排總經(jīng)理相關(guān)的工作行程，處理好總經(jīng)理的日常事務(wù);
3、 協(xié)助總經(jīng)理總經(jīng)理對(duì)接國內(nèi)、澳洲及美洲市場(chǎng);
4、 協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營服務(wù)各項(xiàng)管理工作，檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況;
5、 協(xié)助總經(jīng)理日常對(duì)內(nèi)、對(duì)外工作的溝通協(xié)調(diào)，保證公司業(yè)務(wù)在各個(gè)環(huán)節(jié)、各方面作到很好的結(jié)合;
6、 完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他工作任務(wù)。
總經(jīng)理工作職責(zé)3
1協(xié)助總經(jīng)理做好公司全面工作,對(duì)分管部門工作承擔(dān)主要責(zé)任。
2負(fù)責(zé)組織和指導(dǎo)公司依照國家和地方人民政府的相關(guān)政策規(guī)定建立健全企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度,并適時(shí)進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)。
3負(fù)責(zé)組織和指導(dǎo)分管部門制定年度安全工作規(guī)劃和計(jì)劃。
4負(fù)責(zé)組織和指導(dǎo)對(duì)分管部門的`情況進(jìn)行檢查及考核,并對(duì)存在的問題提出整改意見和督促整改。
5協(xié)助主要負(fù)責(zé)人檢查并考核同級(jí)副職和所屬單位正職安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)情況。
6負(fù)責(zé)主管部門搞好安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、制度等宣傳教育,全面提高干部職工的安全意識(shí)。
7在總經(jīng)理因故離崗期間,代理行使總經(jīng)理職責(zé)。
總經(jīng)理工作職責(zé)4
1.完成總經(jīng)理交代的任務(wù)，
2.協(xié)助配合總經(jīng)理工作，與總經(jīng)理保持工作方向一致;
3.在總經(jīng)理的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)企業(yè)管理工作的`安排和監(jiān)督;
4.做好重要公司會(huì)議記錄;
5.負(fù)責(zé)總經(jīng)理的工作日程安排以及預(yù)約工作，及時(shí)提醒總經(jīng)理的日常行程;
總經(jīng)理工作職責(zé)5
1、幫助總經(jīng)理抓好全面工作，帶頭遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，以維護(hù)公司利益最大化為已任，以公司的安康進(jìn)展為榮，以公司永續(xù)經(jīng)營長(zhǎng)成為目標(biāo)。
2、熟識(shí)和把握公司狀況，準(zhǔn)時(shí)向總經(jīng)理反映問題，提出建議和意見，當(dāng)好總經(jīng)理參謀助手，有效落實(shí)總經(jīng)理的各項(xiàng)指示，督導(dǎo)各部門有序、高效工作。
3、依據(jù)總經(jīng)理的精神和公司不同進(jìn)展階段的實(shí)際需要制定公司目標(biāo)規(guī)劃、預(yù)算政策和本錢掌握措施，督導(dǎo)掌握公司整體經(jīng)營績(jī)效，以順當(dāng)?shù)竭_(dá)經(jīng)營目標(biāo)。
4、推動(dòng)企業(yè)文化建立，逐步樹立和擴(kuò)大企業(yè)的'良好形象，著力夯實(shí)企業(yè)治理根底。
5、協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，幫助總經(jīng)理建立健全公司統(tǒng)一、高效的行政組織體系、市場(chǎng)營銷體系和業(yè)務(wù)運(yùn)營體系，合理實(shí)施各種政策組合，努力使公司各項(xiàng)資源獲得最正確運(yùn)用或配置。
6、抓緊抓實(shí)聘請(qǐng)、培訓(xùn)和考核工作，建立健全團(tuán)隊(duì)并提升部屬或團(tuán)隊(duì)的綜合素養(yǎng)與業(yè)務(wù)力量，調(diào)動(dòng)全員的積極性、主動(dòng)性和制造性，選賢任能，惟才是舉，分散人心，為公司培訓(xùn)人才、挖掘人才、保存人才。
7、主持制定公司各項(xiàng)規(guī)章制度，逐步建立健全制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、流程化、標(biāo)準(zhǔn)化的企業(yè)管控體系。
8、依據(jù)總經(jīng)理授權(quán)行使權(quán)力、執(zhí)行任務(wù)、核控費(fèi)用，代表總經(jīng)理參加重要接待、重大公關(guān)、處理重要事務(wù)和訪問重要客戶，代表總經(jīng)理參與或主持會(huì)議及其它企業(yè)活動(dòng)。
9、收集、匯總來自多個(gè)渠道的信息、意見或建議供總經(jīng)理決策參考，并協(xié)作總經(jīng)理主持制定重要方案、方針政策。
10、維護(hù)公司利益，奉行公正、公正、公開的治理原則，維護(hù)公司紀(jì)律的嚴(yán)厲性、持續(xù)性、有效性，維護(hù)公司經(jīng)濟(jì)利益、企業(yè)榮譽(yù)和商業(yè)機(jī)密免受侵害。
11、有權(quán)對(duì)公司的經(jīng)營運(yùn)作工作了解、指揮、協(xié)調(diào)和監(jiān)視。
12、總經(jīng)理出遠(yuǎn)差不在崗時(shí)或其它特別狀況下，可代行總經(jīng)理職權(quán)或臨機(jī)決斷。
13、對(duì)由于經(jīng)營決策失誤，領(lǐng)導(dǎo)不力，造成完不成經(jīng)營規(guī)劃或經(jīng)濟(jì)效益下降負(fù)責(zé)。
14、對(duì)公司內(nèi)重大質(zhì)量大事、毀信大事和其它嚴(yán)峻損壞公司聲譽(yù)的涉法大事負(fù)責(zé)。
15、對(duì)公司發(fā)生重大人身損害、被盜失竊、火災(zāi)火險(xiǎn)、交通事故及其它嚴(yán)峻事故負(fù)責(zé)。
總經(jīng)理工作職責(zé)6
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，做好員工培訓(xùn)及其他工作的安排，負(fù)責(zé)店面的衛(wèi)生、安全、防火等安全管理工作。
2、協(xié)助總經(jīng)理帶領(lǐng)店內(nèi)員工完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)目標(biāo)，組織營銷活動(dòng)，起到承上啟下的.作用。
3、協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。
4、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。
5、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送，請(qǐng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。
6、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。
總經(jīng)理工作職責(zé)7
紛程旅行社業(yè)務(wù)副總經(jīng)理崗位工作說明書
一、崗位標(biāo)識(shí)信息
崗位名稱：業(yè)務(wù)副總經(jīng)理
直接上級(jí)：總經(jīng)理
直接下級(jí)：組團(tuán)部、地接部、專項(xiàng)部、辦公室負(fù)責(zé)人
二、崗位工作概述
對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)，主持有關(guān)業(yè)務(wù)開展的一切事物。
三、工作原則：
熟悉掌握各部門業(yè)務(wù)，把握全局，注重溝通協(xié)調(diào)，保證公平高效，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)及社會(huì)效益最大化。
四、工作職責(zé)與任務(wù)
(一)協(xié)助總經(jīng)理研究公司發(fā)展戰(zhàn)略，并以此制定工作計(jì)劃及目標(biāo);
(二)落實(shí)經(jīng)批準(zhǔn)的工作計(jì)劃，并對(duì)目標(biāo)達(dá)成負(fù)責(zé);
(三)協(xié)調(diào)下屬各部門工作，保證工作平穩(wěn)高效;
(四)監(jiān)督下屬各部門工作，進(jìn)行業(yè)績(jī)考核，保證工作質(zhì)量及目標(biāo)達(dá)成;
(五)對(duì)下屬人員聘用解雇、獎(jiǎng)懲、薪酬調(diào)整進(jìn)行監(jiān)督，審批部門經(jīng)理以下干部職位任免升降。
(六)領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌交通、餐飲、住宿等預(yù)訂及議價(jià)工作，在保證房源、票源充足的情況下降低成本;
(七)代表公司，參與重大業(yè)務(wù)洽談工作;
(八)完成總經(jīng)理交予的其他工作;
四、工作績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)
(一)工作目標(biāo)達(dá)成情況
(二)客戶滿意程度
(三)整體業(yè)績(jī)水平
五、崗位業(yè)務(wù)聯(lián)系
(一)對(duì)內(nèi)：
1.縱向：受總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)，組織下屬部門進(jìn)行工作;
2.橫向：加強(qiáng)與市場(chǎng)部副總經(jīng)理聯(lián)系溝通;
(二)對(duì)外：
1.加強(qiáng)與住宿交通等相關(guān)單位的聯(lián)系，保持良好關(guān)系;
2.加強(qiáng)與同行業(yè)聯(lián)系合作;
五、崗位工作權(quán)限
(一)對(duì)所屬人員的崗位調(diào)動(dòng)權(quán);
(二)對(duì)所屬人員的工作指導(dǎo)權(quán);
(三)對(duì)所屬人員的工作分配權(quán);
(四)對(duì)所屬人員的.工作監(jiān)督、考核權(quán);
(五)對(duì)所屬人員的違紀(jì)違規(guī)糾正權(quán);
(六)對(duì)所屬人員的違紀(jì)、違規(guī)事實(shí)處理權(quán)和處理申報(bào)權(quán);
(七)資金使用的審核權(quán);
(八)對(duì)供應(yīng)商的審核權(quán)和決定權(quán);
六、崗位工作時(shí)間
在公司制度規(guī)定的正常班時(shí)間內(nèi)工作，有時(shí)需要加班加點(diǎn)。
七、崗位聘用條件
(一)熟悉下屬各部門業(yè)務(wù)，并有五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
(二)豐富管理知識(shí)及經(jīng)驗(yàn)，具備領(lǐng)導(dǎo)才能;
(三)社交能力強(qiáng)，談吐、舉止優(yōu)雅，形象氣質(zhì)佳;
(四)身體素質(zhì)好，精力充沛。
總經(jīng)理工作職責(zé)8
1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常內(nèi)外事物和對(duì)外商務(wù)活動(dòng);
2、協(xié)調(diào)公司各部門日常工作的布署和執(zhí)行，上情下達(dá)及相關(guān)協(xié)調(diào)，保證公司業(yè)務(wù)在各個(gè)環(huán)節(jié)、各方面做到很好的結(jié)合，跟蹤并確保有關(guān)工作按期完成;
3、能獨(dú)立處理突發(fā)事件，或當(dāng)總經(jīng)理不在時(shí)能主動(dòng)處理一些緊迫事務(wù);
4、做好公司會(huì)議的`組織工作和會(huì)議記錄;
5、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常經(jīng)營工作中文件的起草;
6、總經(jīng)理安排的其他工作。
總經(jīng)理工作職責(zé)9
1、協(xié)助總經(jīng)理完成公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營目標(biāo)；
2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司內(nèi)部管理制度，進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)；
3、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況；
4、負(fù)責(zé)總經(jīng)理文件，信件，函電的接收與轉(zhuǎn)達(dá)；
5、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常經(jīng)營工作中文件的'起草、發(fā)布；
6、做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議記錄；
7、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作；
8、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日常行程安排；
9、負(fù)責(zé)來賓的接待、商務(wù)隨行。
總經(jīng)理工作職責(zé)10
1、代表公司協(xié)助并監(jiān)督酒店的經(jīng)營管理運(yùn)營，并協(xié)調(diào)酒店管理方與業(yè)主方之間的利益關(guān)系；
2、審核酒店管理公司提交的開業(yè)籌備計(jì)劃、初期運(yùn)營資金計(jì)劃及預(yù)算，全面協(xié)調(diào)公司與酒店管理公司的合作關(guān)系，保證酒店管理合同能夠順利、公正的'執(zhí)行；
3、參與酒店重大業(yè)務(wù)問題的決策，協(xié)助管理公司做好公共關(guān)系，履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任，營造酒店良好、安全的經(jīng)營環(huán)境；
4、深入酒店各項(xiàng)經(jīng)營管理，完成經(jīng)營過程中業(yè)主的各項(xiàng)審批工作，開源節(jié)流，避免酒店管理方的工作漏洞；
5、維護(hù)好酒店資產(chǎn)，加強(qiáng)酒店資產(chǎn)管理，確保酒店資產(chǎn)的完整性；
總經(jīng)理工作職責(zé)11
1、準(zhǔn)確理解與分析公司行業(yè)特點(diǎn)，定期提供市場(chǎng)調(diào)研與分析報(bào)告;
2、參與新項(xiàng)目的開發(fā)規(guī)劃與商務(wù)談判，協(xié)助總經(jīng)理對(duì)新項(xiàng)目作運(yùn)營管理推進(jìn);
3、負(fù)責(zé)公司VI設(shè)計(jì)方案及執(zhí)行;
4、整理公司各項(xiàng)運(yùn)營體系建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，細(xì)化至公司級(jí)、部門級(jí)、崗位級(jí)培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn);
5、梳理公司各部門工作標(biāo)準(zhǔn)與操作流程并定期驗(yàn)證;
6、完善公司供應(yīng)鏈管理，優(yōu)化供應(yīng)資源，提升質(zhì)量管理，作好商務(wù)降本工作。
總經(jīng)理工作職責(zé)12
1。負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)理做好業(yè)務(wù)單據(jù)的'系統(tǒng)操作；
2。負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)郵件稽談查。整理并做好結(jié)果反饋；
3。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門的問題并梳理。制定出相應(yīng)的操作規(guī)范流程；
4。負(fù)責(zé)系統(tǒng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的管理，并做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。分析及反饋；
5。負(fù)責(zé)銷售管理和上級(jí)臨時(shí)交辦的其他工作
總經(jīng)理工作職責(zé)13
1、市場(chǎng)調(diào)查：負(fù)責(zé)醫(yī)療器械行業(yè)內(nèi)各類企業(yè)動(dòng)態(tài)的收集與整理，了解國家政策、醫(yī)療行業(yè)進(jìn)展;
2、市場(chǎng)規(guī)劃：能夠根據(jù)公司戰(zhàn)略，規(guī)劃產(chǎn)品，并完成可行性分析與調(diào)研;
3、熟悉產(chǎn)品：負(fù)責(zé)產(chǎn)品的調(diào)研、宣傳、廣告寫作等各類材料; 4、市場(chǎng)活動(dòng)：能夠完成市場(chǎng)活動(dòng)，如座談會(huì)、線上活動(dòng)的'策劃、組織、執(zhí)行等工作。
總經(jīng)理工作職責(zé)14
職位描述：
1.參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略和新廠籌備，制定年度經(jīng)營計(jì)劃；
2.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)、經(jīng)營、技改、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等重要問題的研討與解決；
3.負(fù)責(zé)工廠管理人員組織架構(gòu)、制度建設(shè)，及人員配置與培訓(xùn)；
4.負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)運(yùn)營,編制工廠生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃，負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)安排、產(chǎn)品檢測(cè)、質(zhì)量控制、設(shè)備管理、現(xiàn)場(chǎng)管理、安全管理、倉儲(chǔ)管理等工作，確保生產(chǎn)的正常運(yùn)行；
5.負(fù)責(zé)制定及完善生產(chǎn)工藝和操作流程，提高生產(chǎn)效率，及配合組織審定技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn),審核新產(chǎn)品開發(fā)方案,并組織試生產(chǎn),不斷提高產(chǎn)品的`市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力；
6.密切配合營銷部門制定生產(chǎn)計(jì)劃，保證公司生產(chǎn)計(jì)劃的按質(zhì)、按量、按時(shí)完成；
7.負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理工作,重視環(huán)境保護(hù)工作,抓好勞動(dòng)防護(hù)管理和制訂環(huán)保措施計(jì)劃，加強(qiáng)管理,確保工廠各部門和各類人員職責(zé),權(quán)限規(guī)范化,建立質(zhì)量管理體系；
8.負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量管理工作，組織生產(chǎn)系統(tǒng)參與全員質(zhì)量管理活動(dòng)，定期召開生產(chǎn)會(huì)，分析生產(chǎn)形勢(shì)，提出解決問題的辦法和措施；
9.負(fù)責(zé)設(shè)備、設(shè)施、安全、環(huán)境及生產(chǎn)各項(xiàng)管理工作，確保車間的安全、設(shè)備、工藝、現(xiàn)場(chǎng)管理及培訓(xùn)等各項(xiàng)工作的正常開展。
職位要求：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，10年以上醫(yī)藥及醫(yī)療器械生產(chǎn)企業(yè)的全面管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉醫(yī)療器械法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)等知識(shí)；
2.精通企業(yè)管理和人力資源、財(cái)務(wù)管理，有醫(yī)療器械廠創(chuàng)辦經(jīng)驗(yàn)者尤佳；
3.熟悉車間管理工藝流程、生產(chǎn)成本控制、生產(chǎn)質(zhì)量控制、ISO質(zhì)量管理體系，及醫(yī)療器械的管理政策；
4.熟悉一、二、三類醫(yī)療器械生產(chǎn)要求標(biāo)準(zhǔn)以及醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范，并能組織在企業(yè)中全面貫徹落實(shí)，對(duì)工程、生產(chǎn)設(shè)備有深入的了解；
5.具備組織管理能力，能系統(tǒng)地對(duì)工作任務(wù)進(jìn)行分解和落實(shí)，具備統(tǒng)籌安排系統(tǒng)分析的基本能力；具備對(duì)所屬人員的培訓(xùn)引導(dǎo)和考核的能力，安全意識(shí)較強(qiáng)；
6.具備良好的溝通能力，能適應(yīng)在一定壓力的環(huán)境下從事工作。
總經(jīng)理工作職責(zé)15
1、項(xiàng)目副總經(jīng)理是文明施工、安全生產(chǎn)的指揮者和領(lǐng)導(dǎo)者,對(duì)各分部、分項(xiàng)的施工質(zhì)量、安全生產(chǎn)、施工進(jìn)度、成本控制負(fù)直接法律責(zé)任。
2、組織、參與項(xiàng)目部制定各項(xiàng)管理制度和計(jì)劃,并組織管理人員、班組長(zhǎng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行項(xiàng)目的各類生產(chǎn)計(jì)劃,施工方案。定期進(jìn)行檢查,負(fù)責(zé)落實(shí)項(xiàng)目的質(zhì)量計(jì)劃和質(zhì)量目標(biāo)的執(zhí)行和實(shí)施。
3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各工程專業(yè)責(zé)任班組在施工生產(chǎn)中工序交叉及配合工作和機(jī)具調(diào)配工作。
4、負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目的質(zhì)量、安全文明施工管理工作,組織定期召開施工生產(chǎn)會(huì)議,協(xié)調(diào)施工過程各協(xié)作承建單位及專業(yè)分包單位、工種之間的施工關(guān)系,有效的控制施工進(jìn)度和施工質(zhì)量、安全,確保按計(jì)劃、合同如期完成施工任務(wù)。
5、領(lǐng)導(dǎo)組織工程各階段的驗(yàn)收、具體領(lǐng)導(dǎo)與落實(shí)工程質(zhì)量管理工作,領(lǐng)導(dǎo)開展qc質(zhì)量攻關(guān)小組活動(dòng)。
6、負(fù)責(zé)安排和領(lǐng)導(dǎo)施工現(xiàn)場(chǎng)的'安全文明施工及ci 形象標(biāo)化管理工作。
7、參與項(xiàng)目制造成本計(jì)劃的編制與分析工作。
8、對(duì)施工工期負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,負(fù)責(zé)確定總工期計(jì)劃,編制月進(jìn)度計(jì)劃,監(jiān)督落實(shí)工程進(jìn)度計(jì)劃的執(zhí)行和完成情況,確保計(jì)劃目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
9、負(fù)責(zé)“一案三工序”的監(jiān)督落實(shí)情況。
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