運營主管崗位職責(zé)
在日新月異的現(xiàn)代社會中，崗位職責(zé)對人們來說越來越重要，崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒？以下是小編精心整理的運營主管崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
運營主管崗位職責(zé)1
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)社交電商渠道的運營工作;
2、負(fù)責(zé)社交電商和活動對接，計劃制定、執(zhí)行相應(yīng)的方案并完成公司的.業(yè)績和利潤目標(biāo);
3、安排與協(xié)調(diào)部門內(nèi)各個崗位的工作，制訂合理的部門內(nèi)部激勵機制，保證日常工作的有序進(jìn)行;
4、完成上級交代的其它工作。
任職資格：
1、3年以上的電商渠道運營工作經(jīng)驗，1年以上渠道運營經(jīng)理經(jīng)驗，服裝/紡織/皮革類電商從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、精通電商渠道平臺商品貨品規(guī)劃，精通運營和盈利模式，能利用平臺進(jìn)行有效推廣和宣傳;
3、熟悉各個平臺的運營模式，運營細(xì)節(jié)和優(yōu)化，保證在合理投入下的最大產(chǎn)出;
4、具備較強的數(shù)據(jù)與市場分析、營銷、推廣能力、分析與解決問題的能力;
5、具有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力;
6、能夠承擔(dān)較多的責(zé)任和壓力。有了解社交電商運營的優(yōu)先。
運營主管崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)研究建立公司軌道交通運營管理模式、運營管理組織架構(gòu)、制度體系。
2、負(fù)責(zé)編制公司軌道交通系統(tǒng)運營規(guī)程、維修規(guī)程、操作規(guī)程和技術(shù)規(guī)程。
3、負(fù)責(zé)軌道交通土建工程和設(shè)備系統(tǒng)工程與運營的對接工作，結(jié)合運營要求，提出各個系統(tǒng)運營功能設(shè)計的完善建議。
4、負(fù)責(zé)編制軌道交通全線系統(tǒng)總聯(lián)調(diào)方案和運營演練方案并組織實施。
5、負(fù)責(zé)編制軌道交通全線模擬運營方案并組織實施。
6、負(fù)責(zé)制定軌道交通試運營方案、列車運行圖、票價方案。
7、負(fù)責(zé)軌道交通列車調(diào)試的行車組織和調(diào)度指揮工作。
8、負(fù)責(zé)軌道交通運營前的生產(chǎn)準(zhǔn)備工作。
9、配合人力資源處進(jìn)行運營管理人才的`規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)。
10、負(fù)責(zé)編制軌道交通工程竣工后的運營接管方案。
11、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
運營主管崗位職責(zé)3
職責(zé)描述：
1、參與部門預(yù)算規(guī)劃及管理，進(jìn)行預(yù)算及目標(biāo)拆解，推進(jìn)實施銷售各部門成本管理，月度預(yù)算差異分析及對策研究，有效做風(fēng)險預(yù)警和成本管控；
2、銷售中心相關(guān)業(yè)績數(shù)據(jù)整合分析、制作相關(guān)報表，通過分析變化指導(dǎo)銷售策略的優(yōu)化及業(yè)務(wù)預(yù)警；
3、銷售崗位人員績效制定及執(zhí)行跟蹤，分析業(yè)務(wù)關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程；
4、銷售部客戶歸屬及過程管理，制定相關(guān)管理規(guī)則，提出合理的業(yè)務(wù)判斷；
5、根據(jù)公司發(fā)展計劃，制定銷售培訓(xùn)等相關(guān)管理制度，提供管理層決策支持；
6、對競品進(jìn)行詳細(xì)的調(diào)研及分析，指導(dǎo)產(chǎn)品及營銷策略優(yōu)化；
任職要求：
1、本科（含）以上學(xué)歷，有1年或以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有銷售數(shù)據(jù)分析或業(yè)務(wù)管理等相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
2、較強的分析判斷、數(shù)據(jù)統(tǒng)計能力；精通Office辦公軟件及辦公信息化系統(tǒng)，包括CRM；
3、較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力，人際交往能力以及敏銳的洞察力；
4、責(zé)任心強，能承受較強的'工作壓力，具有很強的判斷與決策能力，計劃和執(zhí)行能力及解決復(fù)雜問題的能力，能獨立或支持團(tuán)隊完成運營管理分析工作；
5、為人正直，踏實穩(wěn)重，思維嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的服務(wù)意識。
運營主管崗位職責(zé)4
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)推廣平臺的建設(shè)及整體運營管理、制定運營策略、制定網(wǎng)絡(luò)營銷推廣方案并組織執(zhí)行，監(jiān)控實施效果并不斷優(yōu)化調(diào)整策略及方案;
2、負(fù)責(zé)利用各種互聯(lián)網(wǎng)資源提高網(wǎng)站及貿(mào)易平臺的'訪問量及傳播效果，增加網(wǎng)站的流量和轉(zhuǎn)化量;
3、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的搜索引擎優(yōu)化工作，提出相關(guān)優(yōu)化方案，跟蹤和分析引入的SEO流量以及相關(guān)關(guān)鍵詞的排名，形成階段性數(shù)據(jù)報告并提出后續(xù)優(yōu)化方案;
4、負(fù)責(zé)搜索推廣反饋數(shù)據(jù)進(jìn)行整合分析，不斷改進(jìn)推廣效果并能及時調(diào)整推廣方案。
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷，計算機、軟件、電子商務(wù)相關(guān)專業(yè)，2年以上SEO/SEM工作經(jīng)驗;
2、2年以上電子商務(wù)推廣和網(wǎng)絡(luò)運營經(jīng)驗，熟悉網(wǎng)站營銷推廣工具，具備網(wǎng)站營銷資源;
3、熟悉百度，谷歌等搜索引擎的優(yōu)化，包括站內(nèi)優(yōu)化，站外優(yōu)化及內(nèi)外部連接優(yōu)化等;
4、具有很強互聯(lián)網(wǎng)和電子商務(wù)發(fā)展趨勢有敏銳的洞察力、商業(yè)敏感度和分析解決問題的能力，擅長溝通表達(dá);
運營主管崗位職責(zé)5
職責(zé)：
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)發(fā)展需要，制訂電子商務(wù)營銷的戰(zhàn)略方式和營銷策略，負(fù)責(zé)公司電子商務(wù)平臺的搭建規(guī)劃與運營；
2、研究分析國內(nèi)行業(yè)市場需求和電子商務(wù)的發(fā)展方向，負(fù)責(zé)產(chǎn)品平臺搭建、網(wǎng)站推廣及網(wǎng)站營銷戰(zhàn)略的決策與落實工作；
3、對競爭對手情況以及公司內(nèi)部各項運營數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和總結(jié)，為公司整體電商業(yè)務(wù)規(guī)劃提供決策支持；
4、維護(hù)和擴大公司品牌的影響力，與客戶建立良好合作關(guān)系；
5、制定運營部門的銷售計劃及對費用預(yù)算進(jìn)行控制；
6、負(fù)責(zé)運營團(tuán)隊建設(shè)與管理、電子商務(wù)工作流程規(guī)范等。
7、運用多種方式，提升商品在平臺的受客戶關(guān)注度，網(wǎng)購平臺數(shù)據(jù)的監(jiān)測分析，網(wǎng)站排名關(guān)鍵詞的`引擎優(yōu)化等。
8、負(fù)責(zé)公司線上渠道產(chǎn)品的新品提報及跟蹤每個檔期的促銷活動，把握各分類產(chǎn)品的營銷節(jié)點；
9、溝通活動資源，合理控制在線產(chǎn)品的庫存，落實制度銷售計劃；
10、每月銷售報表整理，分析制定月度、季度的改進(jìn)計劃并加以落實。
11、負(fù)責(zé)商品流程規(guī)劃、上新計劃、價格策略、補貨計劃，產(chǎn)品流程和規(guī)劃，結(jié)合運營和營銷方案實施；
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場營銷相關(guān)專業(yè)，具有成熟平臺（天貓、京東，小紅書、ebuy等網(wǎng)絡(luò)平臺），官網(wǎng)和微商城的整體運營管理工作經(jīng)驗或合作管理經(jīng)驗；
2、具有3年及以上電子商務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗，1年以上管理經(jīng)驗，熟悉電商運營和新媒體營銷流程；
3、具有敏銳的市場觸覺，具有較強的在線銷售，策劃推廣、運營管理能力；
4、具有出色的團(tuán)隊組織和領(lǐng)導(dǎo)能力，良好的商業(yè)策劃、目標(biāo)制訂、推廣能力和項目執(zhí)行能力；
5、熟悉倉儲、物流系統(tǒng)、貿(mào)易系統(tǒng)，具有較強的業(yè)務(wù)、資源整合能力和管理能力；
6、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，具備良好的市場分析、創(chuàng)新思維能力及數(shù)據(jù)分析能力。
運營主管崗位職責(zé)6
職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)公司自媒體平臺矩陣的運營和專題策劃，對采編寫均比較熟悉，有一定的自媒體運營經(jīng)驗;
2、有美工或者平面設(shè)計功底，會使用常用的作圖和設(shè)計工具，可以自主或者輔助設(shè)計相關(guān)海報、專題，審美能力強;
3、根據(jù)市場部相應(yīng)活動安排，接洽線上活動的'執(zhí)行，包含線下活動以及電子商務(wù)轉(zhuǎn)化，相應(yīng)的輔助工作。
任職要求：
1、�？埔约耙陨蠈W(xué)歷，有生物學(xué)、醫(yī)學(xué)、腫瘤學(xué)相關(guān)背景者，或者對此感興趣優(yōu)先考慮;
2、有網(wǎng)站更新改版、UI優(yōu)化經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、有美術(shù)技能者如素描、漫畫優(yōu)先考慮。
運營主管崗位職責(zé)7
【職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)天貓網(wǎng)店、唯品會等的營銷、推廣、客戶關(guān)系管理等店鋪運營工作；
2、保證網(wǎng)店的正常運作，優(yōu)化店鋪及商品排名；
3、負(fù)責(zé)天貓商城店鋪推廣，提高店鋪點擊率和瀏覽量，完成店鋪銷售目標(biāo)；
4、每日監(jiān)控營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理，及時提出營銷改進(jìn)措施，給出確實可行的.改進(jìn)方案；
5、定期策劃網(wǎng)店活動，提升店鋪名氣，聚集流量和人氣，形成銷售；
【崗位要求】
1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、2年以上天貓、唯品會、京東店鋪運營經(jīng)驗，熟悉天貓、唯品會平臺操作流程，有服裝、鞋、包品類經(jīng)驗優(yōu)先；
3、精通天貓、唯品會等交易推廣流程，商城各種營銷工具，有產(chǎn)品促銷活動組織策劃經(jīng)驗；
4、喜歡專研，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，擅長市場分析、營銷、推廣；
5、具備較強的計劃條理性與創(chuàng)新能力，注重團(tuán)隊合作對工作有責(zé)任心。
運營主管崗位職責(zé)8
1、微博微信運營團(tuán)隊管理及KPI考核；
2、微博微信營銷解決方案撰寫；
3、微博微信內(nèi)容編輯文案撰寫及活動策劃；
4、熟練運營微博微信各類營銷工具，善于利用微博微信進(jìn)行品牌推廣，研究微博微信營銷效果并提出有效的解決辦法；
5、做好互聯(lián)網(wǎng)品牌營銷，事件策劃和創(chuàng)意設(shè)計等。
運營主管崗位職責(zé)9
1、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(微信、微博、抖音等賬號)的日常運營及推廣工作，增加粉絲數(shù)，提高關(guān)注度和粉絲活躍度;
2、負(fù)責(zé)結(jié)合網(wǎng)絡(luò)熱點話題，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和有高度傳播性內(nèi)容，提升品牌美譽度和用戶忠誠度;
3、負(fù)責(zé)線上活動(產(chǎn)品發(fā)布、微課講座、電商促銷、抽獎?wù){(diào)研等形式不限)的`策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運營以及總結(jié)和評估;
4、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為，不斷改進(jìn)與優(yōu)化用戶互動并有效獲客;
5、完成上級指定的其他工作。
運營主管崗位職責(zé)10
1。負(fù)責(zé)組織制定天貓、京東等平臺O2O業(yè)務(wù)的全年銷售計劃、政策等，進(jìn)行分階段監(jiān)督落地實施，提升線上客戶的到店轉(zhuǎn)化率；
2。負(fù)責(zé)整合區(qū)域市場終端門店資源，整合區(qū)域市場的服務(wù)資源；
3。維護(hù)和拓展各平臺的O2O業(yè)務(wù)合作關(guān)系，完成與平臺的無縫對接，落實各平臺新技術(shù)、新模式的'終端培訓(xùn)；
4。走訪對接分公司，根據(jù)店鋪活動節(jié)奏，結(jié)合電商平臺及區(qū)域特色活動方案，組織O2O活動策劃并跟進(jìn)O2O活動執(zhí)行，對接并解決分公司的相關(guān)O2O問題；
5。管理分析O2O業(yè)務(wù)日常運營數(shù)據(jù)，包括客戶管理、區(qū)域O2O業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析等
運營主管崗位職責(zé)11
消費金融運營主管貝貝集團(tuán)杭州貝購科技有限公司,杭州貝購科技,貝貝網(wǎng),貝購,貝購科技,貝購職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)貝貝消費金融場景營銷運營工作,制定相關(guān)產(chǎn)品運營推廣計劃,對運營結(jié)果指標(biāo)負(fù)責(zé);
2.對所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析、市場分析和用戶分析,不斷優(yōu)化運營推廣策略,并落地實施,推動業(yè)務(wù)發(fā)展;
3.建立與合作伙伴的運營協(xié)作機制,處理協(xié)作之間的問題,提升業(yè)務(wù)推廣效率;
4.負(fù)責(zé)用戶調(diào)研、需求洞察、競品分析,快速了解市場的`發(fā)展與營銷模式。
任職要求:
1.全日制本科及以上學(xué)歷,相關(guān)消費金融平臺3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2.對數(shù)據(jù)敏感,擅長場景挖掘,有消費金融產(chǎn)品等相關(guān)用戶運營、產(chǎn)品運營經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.熟悉互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域的運營、營銷渠道和操作經(jīng)驗,具備優(yōu)秀的運營規(guī)劃能力及分析能力;
4.踏實,邏輯性強,具備出色的溝通和團(tuán)隊協(xié)作能力、責(zé)任心和上進(jìn)心強,以及優(yōu)秀的執(zhí)行力與抗壓能力。
運營主管崗位職責(zé)12
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)電商線上運營工作，如商品上下架、數(shù)據(jù)分析、活動策劃、推廣等；
2、負(fù)責(zé)線上渠道活動的策劃，按時推動活動上線并進(jìn)行各項運營數(shù)據(jù)分析，持續(xù)改善運營效果；
3、嫻熟把握和應(yīng)用電商渠道的`運營推廣工具，不斷提升流量和轉(zhuǎn)化率，達(dá)成業(yè)績目標(biāo)；
任職要求：
1.高校專科以上學(xué)歷，市場營銷等專業(yè)，對互聯(lián)網(wǎng)充滿熱忱；
2.兩年及以上電商相關(guān)工作經(jīng)驗，有淘寶、蘇寧、京東、小紅書等平臺運營經(jīng)驗優(yōu)先；
3.較強的文字功底，并具有較強的策劃、組織、執(zhí)行力量；
4.工作踏實認(rèn)真、勤于思索，規(guī)律思維強，具有肯定創(chuàng)新力量和劇烈的責(zé)任心，熱愛本職工作；
5.溝通力量強，性格開朗有親和力，具有較強的團(tuán)隊合作意識。
運營主管崗位職責(zé)13
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)品牌店、次重點商戶的招商談判工作，協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行招商合同的起草、洽談與簽訂工作;
2、分析各類招商指標(biāo)和數(shù)據(jù)，提出合理化意見;
3、對門店各項日常工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查，改進(jìn)門店工作流程，確保門店運營順暢;
4、針對門店運營中出現(xiàn)的各種問題進(jìn)行現(xiàn)場處理，并與門店進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，重要事項匯報上級，并向上級提出解決方案;
5、協(xié)助門店處理一些需要公司給予支持的日常事務(wù)，幫助他們解決運營中的困難;
6、積極配合公司其余相關(guān)部門，進(jìn)行各種促銷活動的跟蹤、核查工作。
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷，有大型商業(yè)綜合體招商運營管理3年經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2、具有很強的.溝通技能，人際關(guān)系處理能力，計劃與執(zhí)行，賣場管理能力，較好的心理素質(zhì)和責(zé)任感;
3、熟悉商家的拓展要求，擁有一定客戶資源和行業(yè)人脈關(guān)系;
4、熟悉商業(yè)地產(chǎn)招商業(yè)務(wù)的流程和模式，能獨立進(jìn)行業(yè)務(wù)談判和交涉，對市場的發(fā)展變化進(jìn)行預(yù)測和分析;
5、具有良好的職業(yè)道德，能承擔(dān)較大的工作壓力。
運營主管崗位職責(zé)14
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)APP的運營工作，制定運營目標(biāo)并執(zhí)行；對運營指標(biāo)和結(jié)果負(fù)責(zé)；
2、以拓展、維護(hù)公司app用戶量為目標(biāo)，策劃用戶互動活動，提升用戶量、活躍度留存率；
3、負(fù)責(zé)運營數(shù)據(jù)的`監(jiān)控，對核心數(shù)據(jù)、行業(yè)數(shù)據(jù)等信息進(jìn)行收集分析，深度挖掘和分析用戶行為數(shù)據(jù)，有目標(biāo)的改善產(chǎn)品和運營質(zhì)量；
4、熟悉APP產(chǎn)品運營特點和操作方法（ASO, SNS，渠道合作，付費推廣等）。
任職資格：
1、本科或以上學(xué)歷，至少1年及以上的APP產(chǎn)品運營經(jīng)驗；
2、英語6級以上, App運營經(jīng)驗豐富的，可以適當(dāng)放寬英語要求；
3、對行業(yè)信息和市場數(shù)據(jù)敏感，并能有效的整合資源并執(zhí)行方案；
4、了解移動互聯(lián)網(wǎng)、應(yīng)用產(chǎn)品市場，熟悉移動互聯(lián)網(wǎng)的各運營平臺、主流產(chǎn)品；
5、性格開朗，具備良好的人際溝通、協(xié)調(diào)組織能力，對工作有熱情和激情，能付出時間和精力積極拓展市場；
6、具有較強的責(zé)任心和執(zhí)行力，能獨立開展工作，具備團(tuán)隊合作精神。
運營主管崗位職責(zé)15
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)新媒體運營策略的制定，組織并實施自媒體平臺的日常運營及推廣工作;
2、根據(jù)市場分析、公司戰(zhàn)略等情況制定品牌推廣戰(zhàn)略及廣告宣傳規(guī)劃;
3、負(fù)責(zé)自媒體平臺相關(guān)內(nèi)容的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理，把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向，提升用戶的拉新、社會化傳播;
4、關(guān)注新媒體傳播的趨勢和變化，定期提出創(chuàng)新推廣方案并進(jìn)行實踐。
任職要求：
1、營銷、廣告、市場或傳媒等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、熟練使用Photoshop等設(shè)計軟件，熟悉新媒體圖片與文字專題設(shè)計、制作、排版、編輯、發(fā)布。熟悉海報、H5、視頻等線上傳播素材的.制作要求及流程;
3、熱愛自媒體運營，具有較強的運營管理、專題策劃、信息采編整合等能力;
4、字功底好，思路活躍，對內(nèi)容以及文章有較強的判斷能力;
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