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標準化工程師崗位職責[范例15篇]
在當下社會,崗位職責對人們來說越來越重要,崗位職責包括崗位職務范圍、實現(xiàn)崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢?下面是小編幫大家整理的標準化工程師崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
![標準化工程師崗位職責[范例15篇]](/pic/00/l/b8dacebb03_5fbf7ecf745c9.jpg)
標準化工程師崗位職責1
崗位職責:
、、組織在企業(yè)范圍內(nèi)實施國家標準、行業(yè)標準、地方標準和企業(yè)技術標準;
、、負責公司技術標準的制定和貫徹執(zhí)行設計資料的標準化審查;
③、負責公司技術標準的管理,提出并組織企業(yè)技術標準的'制(修)訂;
、堋⒐緝(nèi)部標準化服務,基礎技術標準的起草。
、荨⒇撠熃M織產(chǎn)品說明書的編制。
、、公司(部門)領導分配的其他工作。
任職要求:
、、年齡25-45歲;
、、汽車工程、機電或機械制造類本科及以上學歷,熟悉國家標準和行業(yè)標準;
、邸⒕邆渲贫óa(chǎn)品開發(fā)標準的能力,能獨立完成設計資料的標準化審查工作;
、、能熟練操作office、cad等計算機軟件。
標準化工程師崗位職責2
職位描述
5年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗
3年以上標準化工作經(jīng)驗
熟悉相關標準化知識和工作技能;
熟悉國家有關標準化的方針、政策和法律、法規(guī)、規(guī)章;
熟練使用相關設計軟件和辦公軟件。
標準化工程師(崗位職責)
職位描述
工作內(nèi)容:
1、研究并組織實施國家標準、行業(yè)標準、地方標準和企業(yè)技術標準;
2、負責企業(yè)技術標準體系建立與運營維護;
3、提出并組織企業(yè)技術標準的起草、制訂、修訂;
4、負責公司產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)出全過程的標準化審查;
5、負責公司產(chǎn)品圖樣、各類技術文件規(guī)范的標準化審查;
6、監(jiān)督檢查公司內(nèi)部實施標準的'情況,并進行效果評價和總結(jié);
7、收集、整理和分析標準化信息,并負責宣講;
8、負責企業(yè)標準信息庫的建立和維護;
9、負責企業(yè)技術數(shù)據(jù)庫的建立和維護。
任職資格:
1、本科或本科以上學歷
2、機電、機械類專業(yè)優(yōu)先考慮
3、具有5年以上相關工作經(jīng)驗
4、年齡不限
標準化工程師崗位職責3
任職資格:
1、35歲以下,汽車、機械及相關專業(yè)本科及以上學歷畢業(yè),具備標準化3年工作經(jīng)驗;熟悉或從事汽車行業(yè)標準的人員可降低并優(yōu)先錄取;
2、接受過相關標準方面的培訓或具有初級以上職稱;
3、掌握汽車行業(yè)相關法律、法規(guī)與標準、熟練掌握計算機基本的.運用、有較強的業(yè)務能力,具備一定文字功底、工作認真負責,有較強責任心,人際關系和諧,能與人較好協(xié)作;
4、愛好學習,做事認真,善于溝通與交流;
5、身體健康、氣質(zhì)良好。
崗位職責:
1、貫徹執(zhí)行企業(yè)各項規(guī)章制度和個人行為規(guī)范;
2、組織企業(yè)標準化體系的建立和運行,負責企業(yè)標準的制定和修改;
3、組織國家和行業(yè)強制性標準、法規(guī)、基礎標準的宣貫、落實及整改工作;
4、提出產(chǎn)品標準化要求,并對產(chǎn)品設計文件的標準化進行審查;
5、負責標準資料的收集、登錄、分類,指導有關人員標準資料的檢索;
6、對標準的發(fā)展動態(tài)進行有效的掌握,以保證企業(yè)具有優(yōu)勢的標準化水平;
7、完成領導交辦的其它任務。
標準化工程師崗位職責4
崗位職責:
1、制定標準法規(guī):根據(jù)行業(yè)的相關情況,結(jié)合技術部的具體情況,制定相關的標準法規(guī),以規(guī)范技術人員的相關工作;
2、推進標準法規(guī)的通用化:根據(jù)制定的標準法規(guī),結(jié)合技術部的.具體情況,推進標準法規(guī)的通用化,以達到規(guī)范技術工作的目的;
3、標準法規(guī)的系列化:根據(jù)技術部工作的具體情況,進行標準法規(guī)的系列化,進一步規(guī)范和完善技術人員的相關工作。
崗位要求:
1、本科及以上學歷;
2、從事汽車整車行業(yè)標準化管理工作3年以上;
3、熟悉汽車行業(yè)相關的標準法規(guī);
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
標準化工程師(崗位職責)
標準化工程師崗位職責5
標準化工程師職位要求
1.熟悉國家標準和行業(yè)標準
2.工作認真負責,能夠很好地完成設計資料的標準化審查工作
3.具備一定的語言表達能力,勝任企業(yè)標準化宣貫工作
4.具備制定產(chǎn)品開發(fā)標準的能力
標準化工程師崗位職責/工作內(nèi)容
1.貫徹國家的標準化工作方針、政策、法律、法規(guī),及其相關行業(yè)標準
2.統(tǒng)一管理集團公司技術標準
3.編制企業(yè)內(nèi)部的技術標準化年度工作計劃、長遠規(guī)劃
4.提出并組織企業(yè)技術標準的制(修)訂
5.負責對技術引進、技術改造等涉及技術標準化事項的'審查
6.負責透平公司產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)出全過程的標準化審查
7.負責公司新產(chǎn)品圖樣、工藝圖樣、各類技術文件和標準的標準化審查
8.組織實施國家標準、行業(yè)標準、地方標準和企業(yè)技術標準
9.監(jiān)督檢查公司內(nèi)部實施標準的情況
10.進行標準化效果的評價,總結(jié)標準化工作經(jīng)驗
11.收集、整理和分析國內(nèi)外標準化信息
12.會同公司相關部門對本企業(yè)有關人員進行標準化宣傳、教育、培訓
13.相關的國際、國外先進標準、國家、行業(yè)和地方技術標準的收集、整理、宣傳與貫徹
14.公司內(nèi)部標準化服務
15.企業(yè)基礎技術標準的起草
標準化工程師崗位職責6
崗位職責
1.負責電氣產(chǎn)品相關國家標準、行業(yè)標準制修訂
2.負責產(chǎn)品相關標準的跟蹤、分析、宣貫。
3.負責確定的標準器件和標準電路的推廣。
4.負責標準元器件庫的建立。
5.負責研發(fā)產(chǎn)品標準化的審核
崗位要求:
1.本科以上學歷,電力電子、通訊及信息等相關專業(yè);
2.3年以上電子產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)歷或電子產(chǎn)品相關標準工作;
3.工作細心,責任心強,溝通協(xié)調(diào)經(jīng)驗豐富;
崗位職責:
1、負責公司研發(fā)項目管理;
2、負責公司研發(fā)項目新產(chǎn)品成本的核算及各種報表的`處理;
3、負責部分設計文件、圖紙及相關文檔的標準化檢查;
4、積極推行產(chǎn)品標準化,提高產(chǎn)品標準化程度;
5、對貫徹執(zhí)行相關標準的情況,進行監(jiān)督檢查;
任職要求:
1、細心、耐心、有強烈的責任感;
2、工作積極、主動;
3、工作認真負責,善于交流溝通;
4、大專及以上、財務、電力、電子專業(yè)優(yōu)先;
5、精通辦公office軟件;
6、了解epr、pdm相關軟件操作優(yōu)先;
標準化工程師崗位職責7
崗位職責:
1、制定電氣標準(原理圖,程序)
2、新員工入職培訓
3、電氣標準推廣及維護
4、指定項目初期方案
5、獨立按照標準完成電氣選型及原理圖繪制
6、輔助電氣工程師調(diào)試程序
7、對電工實施進行審核
任職要求:
1、熟悉整個電氣開發(fā)原理
2、熟悉電氣原理圖,編程等標準,熟練使用eplan優(yōu)先
3、熟悉電氣接線實施
4、熟悉plc編程調(diào)試流程
標準化工程師崗位職責8
職位描述
1.熟悉國家標準和行業(yè)標準;
2.具備制定產(chǎn)品開發(fā)標準的能力;
3.能夠有效的`完成設計資料的標準化審查工作;
4.規(guī)范公司圖紙、文件及所有產(chǎn)品零部件的標準化。
標準化工程師(崗位職責)
標準化工程師崗位職責9
崗位職責:
1、研發(fā)中心技術標準的搜集、制定和發(fā)布;
2、公司新產(chǎn)品開發(fā)中的標準化管理;
3、產(chǎn)品技術資料的.整理、撰寫,制定產(chǎn)品設計的規(guī)范化流程。
任職要求:
1、熟悉國家標準和行業(yè)技術標準,具備制定產(chǎn)品開發(fā)標準的能力;
2、熟悉技術文件的日常管理;
3、能夠制定公司技術標準并進行審查監(jiān)督,3年工作經(jīng)驗,電子行業(yè)做過技術標準的優(yōu)先。
標準化工程師崗位職責10
職責描述:
1、負責本中心設計資料的管理;
2、負責本中心標準化制定;
3、編寫技術說明書、維修手冊;
4、負責牽頭外方設計資料轉(zhuǎn)換。
任職要求:
1、航空發(fā)動機或機械設計、制造類專業(yè)本科及以上學歷;
2、5年以上從事航空標準化管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉航空發(fā)動機原理,發(fā)動機結(jié)構(gòu);
4、熟悉gb、gjb、hb等標準;
5、熟練運用offic辦公軟件、autocad制圖軟件;
6、熟悉國家標準化體系;
7、良好的職業(yè)操守,細致、穩(wěn)重;
8、強烈的`敬業(yè)精神與責任感,工作原則性強;
9、人際溝通、協(xié)調(diào)能力強,良好的團隊合作意識;
10、優(yōu)秀的表達能力、溝通能力、規(guī)劃能力,思維敏捷。
標準化工程師崗位職責11
1、負責對汽車零部件的材料識別。
2、為設計工程師提供合理的選材建議和材料相關方面的技術支持。
3、負責建立本公司產(chǎn)品的'材料信息庫,制定材料選用規(guī)范和標準化管理流程。
4.了解相關行業(yè)動態(tài),及時收集和發(fā)布汽車用材料的行業(yè)信息,并組織宣貫或落實。
5、完成汽車行業(yè)材料法規(guī)的標準性管理、認證工作。
標準化工程師崗位職責12
崗位職責:
1、標準的研制及申報:負責研制撰寫產(chǎn)品標準、技術標準文獻,并申報國家標準、行業(yè)標準以及企業(yè)標準備案;
2、標準推行:在公司內(nèi)推行企業(yè)標準的實施,在行業(yè)內(nèi)推廣國標、行標的實施;
3、標準宣貫:收集整理、宣傳貫徹國家的.標準化工作方針政策、法律法規(guī),及國際、國外先進標準、國家、行業(yè)和地方技術標準。
任職要求:
(1)理工類專業(yè)本科以上學歷,材料、化學、冶金專業(yè)優(yōu)先;
(2)英語六級,具有優(yōu)秀的英文讀寫能力;
(3)有國家標準制修訂工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
標準化工程師崗位職責13
工作職責描述:
1、參與集團pdm項目實施,為pdm項目實施提供標準化支持
2、制定并維護集團物料管理標準(產(chǎn)品結(jié)構(gòu)層次、物料分類維護、物料屬性維護)
3、推進業(yè)務部門對產(chǎn)品標準化的認識與執(zhí)行
4、參與產(chǎn)品開發(fā)流程的標準化與優(yōu)化
5、完成部門要求的'其他工作
任職資格要求:
1、熟悉電機類產(chǎn)品開發(fā)流程
2、對電機產(chǎn)品結(jié)構(gòu)(結(jié)構(gòu)層次)有深入的了解
3、對物料分類及物料屬性定義有實操經(jīng)驗
4、熟悉電機構(gòu)成物料的屬性定義,最好有過電機類業(yè)務企業(yè)標準編制工作
5、英語熟練者優(yōu)先
標準化工程師崗位職責14
崗位職責:
1、開展企業(yè)標準化工作,制訂規(guī)范標準的相關圖文,對標準化工作進行監(jiān)督實施改進;
2、定義標準零件和標準結(jié)構(gòu)范圍,建立標準件庫;
3、規(guī)范產(chǎn)品圖樣和設計文件,設計更改程序,對設計人員和其他相關人員進行標準化培訓和指導。
任職要求:
1、大專及以上學歷,機械、材料、電子、電氣類等專業(yè),優(yōu)秀應屆畢業(yè)生可培養(yǎng);
2、熟悉國內(nèi)外安全標準及其法律法規(guī)體系;
3、有較強的.專業(yè)知識與分析問題能力;
4、熟練操作常用autocad、proe二維、三維軟件及常用辦公軟件;
5、有一定的英語閱讀及寫作技能,持有cet—4或以上英語證書優(yōu)先。
標準化工程師崗位職責15
職責描述:
1、制定標準法規(guī):根據(jù)行業(yè)的相關情況,結(jié)合技術部的具體情況,制定相關的標準法規(guī),以規(guī)范技術人員的相關工作。
2、推進標準法規(guī)的`通用化:根據(jù)制定的標準法規(guī),結(jié)合技術部的具體情況,推進標準法規(guī)的通用化,以達到規(guī)范技術工作的目的。
3、標準法規(guī)的系列化:根據(jù)技術部工作的具體情況,進行標準法規(guī)的系列化,進一步規(guī)范和完善技術人員的相關工作。
任職資格:
1、本科及以上學歷
2、從事汽車整車行業(yè)標準化管理工作8年以上
3、熟悉國家汽車行業(yè)相關的標準法規(guī);有標準化資格證書
4、工作敬業(yè),吃苦耐勞,能承擔一定工作壓力
5、具備較好的溝通能力和團隊協(xié)作精神.
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