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臨床崗位職責(zé)【集合15篇】
在不斷進步的時代，崗位職責(zé)起到的作用越來越大，崗位職責(zé)主要強調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。我們該怎么制定崗位職責(zé)呢？以下是小編整理的臨床崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
臨床崗位職責(zé)1
臨床學(xué)術(shù)專員崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域肝病檢測項目的推廣和銷售工作;
2、根據(jù)公司銷售和開發(fā)目標(biāo)，完成所轄區(qū)域的銷售和開發(fā)目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)客戶信息的`收集和上報，完成客戶業(yè)務(wù)合同的簽訂;
4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行;
5、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的應(yīng)收賬款的回款及上級安排的其他相關(guān)工作。
任職要求:
1、醫(yī)學(xué)或營銷類相關(guān)專業(yè);
2、從事醫(yī)療行業(yè)銷售工作1年以上，曾有過醫(yī)學(xué)檢測、肝病線藥品銷售相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具備良好的溝通表達(dá)能力及團隊合作精神;
4、勤奮敬業(yè)、工作熱情主動、善于思考、執(zhí)行力強。
臨床學(xué)術(shù)專員崗位
臨床崗位職責(zé)2
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師的指導(dǎo)下,根據(jù)工作能力、年限,負(fù)責(zé)一定數(shù)量的病員醫(yī)療工作。新畢業(yè)的醫(yī)師實行二十四小時住院負(fù)責(zé)制。擔(dān)任住院、門診、急診的值班工作。
2、對病員進行檢查、診斷、治療、開寫醫(yī)囑,并檢查執(zhí)行情況,同時還要做一些必要的檢查和放射線檢查工作。
3、書寫病歷。新入院病員的病歷,一般于病員入院后24小時內(nèi)完成。(檢查)并負(fù)責(zé)病員住院期間的病程記錄,及時完成出院病員病案小結(jié)。
4、向主治醫(yī)師及時報告診斷、治療上的困難,以及病員病情的變化,提出需要轉(zhuǎn)科和出院的意見。
5、對所管的.病員應(yīng)全面負(fù)責(zé),在下班以前做好交班工作。對需要特殊觀察的重癥病員,用書面和口頭方式向值班醫(yī)師交班。
6、參加科內(nèi)查房。對所管病員每天至少上下午各巡視一次,危重的病員每天巡視不得少于3次,并做病程記錄。科主任、主治醫(yī)師查房時,就詳細(xì)匯報病員的病情和診療意見。請他科會診,需陪同診視。
7、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,親自操作或指導(dǎo)護士進行各種重要的檢查和治療,嚴(yán)防差錯事故。
8、認(rèn)真學(xué)習(xí)、運用國內(nèi)外的先進醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù),積極開展新技術(shù)、新療法,參加科研工作,及時總結(jié)經(jīng)驗。
9、隨時了解病員思想、生活情況,征求病員對醫(yī)療工作的意見,做好病員的思想工作。
臨床崗位職責(zé)3
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)全科醫(yī)療、教學(xué)、科研以及技術(shù)與理論提高工作。
2、定期查房并指導(dǎo)急、重、疑難病例的搶救處理與疑難和死亡病例的'討論會診。負(fù)責(zé)三類手術(shù)的審批。
3、指導(dǎo)本科主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作，有計劃地開展基本功訓(xùn)練。
4、擔(dān)任教學(xué)和進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。
5、定期參加專家門診工作。
6、運用國內(nèi)外先進經(jīng)驗指導(dǎo)臨床實踐，不斷開展新技術(shù)，提高醫(yī)療質(zhì)量。
7、督促下級醫(yī)師認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。
8、指導(dǎo)全科結(jié)合臨床開展科學(xué)研究工作。
9、組織本科室人員的政治學(xué)習(xí)以及政策、法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)。
臨床崗位職責(zé)4
職位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所管轄銷售隊伍的會議、學(xué)術(shù)、銷售分析、任務(wù)分配等銷售隊伍日常管理;
2、負(fù)責(zé)所轄銷售隊伍的醫(yī)院客戶開發(fā)和管理;
3、按月,季,年完成或超額完成各產(chǎn)品的銷售目標(biāo)和回款計劃以及其他工作目標(biāo);
4、按照要求及時、準(zhǔn)確地提供所有銷售報告、數(shù)據(jù),如每月銷售報告、每周客戶拜訪計劃、客戶資料等;
5、指導(dǎo)下屬銷售代表開展業(yè)務(wù)工作,促使其匯報并與之討論確定工作計劃;
6、定期和非定期進行客戶拜訪、調(diào)查,并督促銷售代表執(zhí)行與主要區(qū)域客戶密切聯(lián)系;
7、負(fù)責(zé)管理并控制各項預(yù)算及費用的使用,負(fù)責(zé)審查銷售代表費用報銷,指導(dǎo)其以最經(jīng)濟的方式運作;
8、加強銷售隊伍建設(shè)和管理;
9、負(fù)責(zé)收集客戶信息及產(chǎn)品使用反饋信息,收集市場競爭者情報。
職位要求:
1、35歲以下,本科以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)檢驗、臨床醫(yī)學(xué)、生物化學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、具有臨床銷售隊伍管理經(jīng)驗與銷售經(jīng)驗,熟悉醫(yī)療市場;
3、具備良好的`市場營銷管理能力和很強的執(zhí)行力;
4、優(yōu)秀的溝通和組織協(xié)調(diào)能力;
5、能夠帶領(lǐng)團隊高效完成銷售目標(biāo);
6、能夠承受較強的工作壓力。
7、具有C1駕照,真實駕齡在3年以上。
8、能夠接受上班、出差。
臨床崗位職責(zé)5
1、對所有事業(yè)部所承擔(dān)的臨床研究負(fù)責(zé)（包括項目的執(zhí)行情況、質(zhì)量、時間、花費和客戶滿意度）；
2、了解該領(lǐng)域的進展情況，開發(fā)該領(lǐng)域的專家資源，協(xié)助商務(wù)部拓展業(yè)務(wù)
3、協(xié)調(diào)各項目組與功能部門主管的聯(lián)系；
4、各事業(yè)部之間領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)作，包括分享成功經(jīng)驗，總結(jié)失敗教訓(xùn)，確定公司現(xiàn)有程序的履行，建立和完善必要的程序；
5、發(fā)現(xiàn)及培養(yǎng)內(nèi)部人才，參與招聘外部人才；
6、確保項目預(yù)算的合理應(yīng)用；
7、積極參與各種專業(yè)會議并在會議等各種場合發(fā)表演講以及努力參與會議專家委員會的工作，拓展春天外部形象；
8、努力成為引導(dǎo)該事業(yè)部的研究方向的科學(xué)性并為每個項目組提供具體的研究方向的指導(dǎo)；
9、積極與客戶互動，把握客戶需求的內(nèi)涵和外延，使項目執(zhí)行的準(zhǔn)確度和質(zhì)量更高，增加客戶滿意度；
10、指導(dǎo)各項目組的啟動和開題；
11、定期檢查和評估以確保各項目組的研究資料的完整性、準(zhǔn)確性、合規(guī)性（符合各種醫(yī)藥研究的法律法規(guī)和春天的程序），并在部門例會匯報。
1、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，五年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗；
2、熟悉cro行業(yè)運作模式、工作流程，熟悉gcp相關(guān)行業(yè)法律法規(guī)；
3、具有專業(yè)的項目執(zhí)行網(wǎng)絡(luò)控管體系思想，并具有完整、成熟的管理經(jīng)驗；
4、善于協(xié)調(diào)各部門的'工作及推動項目的有序發(fā)展。
1、對所有事業(yè)部所承擔(dān)的臨床研究負(fù)責(zé)（包括項目的執(zhí)行情況、質(zhì)量、時間、花費和客戶滿意度）；
2、了解該領(lǐng)域的進展情況，開發(fā)該領(lǐng)域的專家資源，協(xié)助商務(wù)部拓展業(yè)務(wù)
3、協(xié)調(diào)各項目組與功能部門主管的聯(lián)系；
4、各事業(yè)部之間領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)作，包括分享成功經(jīng)驗，總結(jié)失敗教訓(xùn)，確定公司現(xiàn)有程序的履行，建立和完善必要的程序；
5、發(fā)現(xiàn)及培養(yǎng)內(nèi)部人才，參與招聘外部人才；
6、確保項目預(yù)算的合理應(yīng)用；
7、積極參與各種專業(yè)會議并在會議等各種場合發(fā)表演講以及努力參與會議專家委員會的工作，拓展春天外部形象；
8、努力成為引導(dǎo)該事業(yè)部的研究方向的科學(xué)性并為每個項目組提供具體的研究方向的指導(dǎo)；
9、積極與客戶互動，把握客戶需求的內(nèi)涵和外延，使項目執(zhí)行的準(zhǔn)確度和質(zhì)量更高，增加客戶滿意度；
10、指導(dǎo)各項目組的啟動和開題；
11、定期檢查和評估以確保各項目組的研究資料的完整性、準(zhǔn)確性、合規(guī)性（符合各種醫(yī)藥研究的法律法規(guī)和春天的程序），并在部門例會匯報。
臨床崗位職責(zé)6
1、在上級醫(yī)師指導(dǎo)下，根據(jù)工作能力、年限，負(fù)責(zé)一定數(shù)量病員的醫(yī)療工作。新畢業(yè)的醫(yī)師實行三年二十四小時住院醫(yī)師負(fù)責(zé)制，搶救病人隨叫隨到。
2、做好首診負(fù)責(zé)制，對病員進行檢查、診斷、治療，開寫醫(yī)囑并檢查其執(zhí)行情況，同時還要做一些必要的'檢驗和放射檢查工作。對疑難、危重病人及復(fù)雜的醫(yī)療技術(shù)，應(yīng)隨時匯報上級醫(yī)師，爭取上級醫(yī)師的指導(dǎo)。
3、書寫病歷。新入院病人的病歷要在入院后24小時內(nèi)完成，重危病人病歷當(dāng)時完成。檢查修改實習(xí)醫(yī)師、進修醫(yī)師的病歷和病情記錄，并負(fù)責(zé)病人住院期間病程記錄的書寫，及時完成出院病人的病案小結(jié)。
4、按時查房，所管病人每天查房二次，危重病人晚間再巡視一次。主治醫(yī)師查房（巡視）時，詳細(xì)報告病員病情和診療情況；請他科會診時，應(yīng)陪同診視，并主動提供病史、體檢有關(guān)檢查資料。
5、對所管病員應(yīng)全面負(fù)責(zé)，在下班以前，作好交班工作，對需要特殊觀察的重病病員，用口頭及床頭方式向值班醫(yī)生交班。
6、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，親自操作或指導(dǎo)護士進行各項重要檢查和治療。
7、正確詢問病史，正規(guī)進行體檢及系統(tǒng)書寫各項記錄，病歷優(yōu)良率100%，處方合格率100%，要求項目齊全。
8、認(rèn)真學(xué)習(xí)、運用國內(nèi)外的先進醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，積極開展新技術(shù)、新療法。參加科研工作，及時總結(jié)經(jīng)驗。
9、對病人體檢、診斷、治療、處理各種化驗單，要求字跡清楚，目前明確，不得錯開、漏開、涂改、注意查對，嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生。
10、認(rèn)真做好上級醫(yī)師臨時安排的工作任務(wù)，對實習(xí)人員有責(zé)任給予一定的指導(dǎo)。
臨床崗位職責(zé)7
臨床研究項目經(jīng)理上海復(fù)宏漢霖生物技術(shù)股份有限公司上海復(fù)宏漢霖生物技術(shù)股份有限公司,復(fù)宏漢霖,復(fù)宏漢霖工作職責(zé):
a、臨床試驗項目管理
(1)監(jiān)督和全面管理所有臨床研究項目,以確保:臨床試驗進程符合既定要求,并保證臨床試驗的操作符合國家相關(guān)法規(guī)及公司sop要求;
(2)保障臨床試驗項目按照試驗方案、項目管理計劃書和監(jiān)查計劃的要求順利執(zhí)行。
b、少部分臨床試驗監(jiān)查
臨床監(jiān)查:
(1)按照公司sop、ich-gcp的要求,對所負(fù)責(zé)臨床試驗項目進行及時有效的.實施、執(zhí)行和臨床監(jiān)查工作。
崗位要求:
(1)臨床醫(yī)學(xué)、藥學(xué)本科及以上學(xué)歷;
(2)臨床項目管理工作經(jīng)驗2年以上。
臨床崗位職責(zé)8
臨床項目專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)時間表管理臨床項目執(zhí)行層面的各項支持工作;
2、熟練使用科技手段支持臨床試驗項目在ctms和etmf中的.管理;
3、成為臨床試驗管理系統(tǒng)的使用專家并承擔(dān)管理員職責(zé);
4、支持臨床試驗團隊進行etmf的歸檔和整理;
5、負(fù)責(zé)與公司財務(wù)進行項目相關(guān)乃至運營相關(guān)的溝通和操作;
6、支持項目經(jīng)理進行供應(yīng)商管理;
7、組織各類研究者會議并統(tǒng)籌會務(wù)工作。
職位要求:
1、大學(xué)本科以上，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)，英文讀寫流利;
2、應(yīng)屆畢業(yè)生，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具有計算機相關(guān)基礎(chǔ)知識，愿意學(xué)習(xí)新的線上程序和系統(tǒng)的應(yīng)用;
4、具有基本的藥物研發(fā)知識，基本了解臨床試驗過程和對相關(guān)文件的要求;
5、 良好的溝通、表達(dá)和執(zhí)行能力，善于團隊合作，認(rèn)真負(fù)責(zé)、嚴(yán)謹(jǐn)穩(wěn)健。
臨床項目專員崗位
臨床崗位職責(zé)9
職位描述：
崗位職責(zé):
1. 參與數(shù)據(jù)庫和核查程序測試
2. 按照數(shù)據(jù)核查計劃核查數(shù)據(jù)，解決數(shù)據(jù)質(zhì)疑，對數(shù)據(jù)進行清理
3. 進行嚴(yán)重不良事件和外部數(shù)據(jù)的一致性核查
4. 準(zhǔn)備數(shù)據(jù)審閱會議資料，參與數(shù)據(jù)審核會議
5. 協(xié)助項目數(shù)據(jù)經(jīng)理進行數(shù)據(jù)庫鎖定
6. 數(shù)據(jù)庫及相關(guān)管理文件的歸檔
7. 完成項目數(shù)據(jù)經(jīng)理分配的其余工作
任職要求：
1. 臨床醫(yī)學(xué)、護理學(xué)、藥學(xué)及相關(guān)專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷（接受應(yīng)屆生）；
2. 良好的英語閱讀能力；
3. 工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)、細(xì)心；
4. 有良好的.表達(dá)溝通能力、學(xué)習(xí)能力和接受能力；
5. 了解和遵守核心的工作流程和工作指導(dǎo)；
臨床崗位職責(zé)10
一、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科一定范圍的`醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作。
二、按時查房，具體參加和指導(dǎo)住院醫(yī)師進行診斷、治療及特殊診療操作。
三、掌握病員的病情變化，病員發(fā)生病危、死亡、醫(yī)療事故或其他重要問題時，應(yīng)及時處理，并向科主任匯報。
四、參加值班、門診、會診、出診工作。
五、主持病房的臨床病例討論及會診，檢查、修改下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療文件，決定病員出院，審簽出（轉(zhuǎn)）院病歷。
六、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療護理質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故。協(xié)助護士長搞好病房管理。
七、組織本組醫(yī)師學(xué)習(xí)與運用國內(nèi)外先進醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，開展新技術(shù)、新療法，進行科研工作，做好資料積累，及時總結(jié)經(jīng)驗。
八、擔(dān)任臨床教學(xué)，指導(dǎo)進修、實習(xí)醫(yī)師工作�！�
臨床崗位職責(zé)11
任職資格:
臨床醫(yī)學(xué)、生物醫(yī)學(xué)工程及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
熟練掌握office辦公軟件;
英語四級及以上,讀寫能力較好;
思維敏捷,溝通能力較好;
有holter售前工作經(jīng)驗者或臨床工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作職責(zé):
負(fù)責(zé)心電產(chǎn)品的臨床測試工作,holter產(chǎn)品的售前支持工作。
臨床崗位職責(zé)12
崗位職責(zé):
1、開發(fā)維護客戶，并于客戶建立良好關(guān)系；
2、在公司政策和程序指引下傳達(dá)醫(yī)學(xué)信息；
3、及時提供市場信息并作出適當(dāng)建議；
4、認(rèn)真完成上級安排的'其他事項。
任職資格:
1、醫(yī)學(xué)或藥學(xué)相關(guān)專業(yè)；
2、35歲以下，2年以上行業(yè)經(jīng)驗，責(zé)任心強，
3、有較強的語言表達(dá)能力和良好的職業(yè)素養(yǎng)，
4、有相關(guān)設(shè)備耗材醫(yī)藥銷售經(jīng)驗優(yōu)先。
臨床崗位職責(zé)13
工作職責(zé):
1、項目開始階段負(fù)責(zé)中心篩選、倫理遞交、臨床研究協(xié)議洽談等各項工作;
2、對所負(fù)責(zé)的研究中心進行全面管理,嚴(yán)格按照sop、試驗方案、臨床試驗規(guī)范和適用的管理要求,并在計劃時限內(nèi)按時完成研究中心的選擇、啟動、常規(guī)監(jiān)查、和中心關(guān)閉;
3、按照監(jiān)查計劃,及時完成高質(zhì)量的研究中心訪視報告,將質(zhì)量問題匯報給負(fù)責(zé)的pm和/或直線經(jīng)理;
4、通過核查知情同意過程,確保受試者安全及利益;
5、協(xié)助研究中心進行ae/sae的報告,并跟蹤隨訪;
6、通過對原始數(shù)據(jù)的核查及對病例報告表/數(shù)據(jù)質(zhì)詢表的管理來保證數(shù)據(jù)的`真實性、準(zhǔn)確性及完整性;
7、管理所負(fù)責(zé)研究中心研究產(chǎn)品、試驗文件、試驗樣本等;
8、在試驗開始及過程中,對參加試驗的研究者及研究中心的設(shè)施,進行檢查,以確保符合gcp原則及方案要求;
9、支持所負(fù)責(zé)中心的稽查、視察工作;
10、對研究人員提供試驗方案,試驗操作流程,試驗相關(guān)文件系統(tǒng),以及gcp相關(guān)的培訓(xùn)。
任職要求:
1、臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷
2、至少3年以上cra相關(guān)工作經(jīng)歷
3、對gcp及臨床試驗流程有一定認(rèn)識
4、cet-6優(yōu)先
臨床崗位職責(zé)14
1、協(xié)助科主任，按醫(yī)療質(zhì)檢要求建立并完善本科醫(yī)療質(zhì)量保障體系，并實施。
2、協(xié)助主任完成門診、急診、住院病人的診治工作及院內(nèi)外會診工作。
3、負(fù)責(zé)對病人的.一切創(chuàng)傷性治療（手術(shù)、有創(chuàng)治療）。
4、協(xié)助主任組織本科醫(yī)生開展科研、新技術(shù)、新項目、完成進修生、實習(xí)生的帶教工作。
5、協(xié)助科主任對本科人員進行醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，遵紀(jì)守法教育，保證醫(yī)院各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行。
6、掌握病人病情變化，發(fā)生病人病危、死亡，醫(yī)療事故或其他重要問題時，應(yīng)及時處理，并報告科主任。
7、按時查房，具體參加和主持臨床病例討論、會診、檢查、修改病例，決定病員出院。
8、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度及操作規(guī)程，經(jīng)常檢查本病房組的醫(yī)療護理質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故發(fā)生。
臨床崗位職責(zé)15
臨床項目啟動專員ssu 北京斯丹姆賽爾技術(shù)有限責(zé)任公司 北京斯丹姆賽爾技術(shù)有限責(zé)任公司,斯丹姆賽爾 崗位職責(zé)
1.根據(jù)試驗方案、合同規(guī)定的工作范圍、sop和gcp的要求進行研究中心篩選、倫理遞交、合同談判和核心文件準(zhǔn)備等工作。
2.可同時負(fù)責(zé)多個項目、研究中心和治療領(lǐng)域內(nèi)的研究中心啟動工作。
3.對所負(fù)責(zé)的研究中心進行方案和研究相關(guān)的溝通,為項目篩選合適的研究中心。
4.負(fù)責(zé)研究中心臨床試驗協(xié)議的談判與簽署工作。
5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)研究中心啟動所需核心文件的收集、審閱、批準(zhǔn)等工作。
6.負(fù)責(zé)研究中心倫理文件準(zhǔn)備、遞交、溝通等工作,并協(xié)助取得倫理批件。
7.協(xié)助研究中心啟動前藥品及試驗物資的準(zhǔn)備及分發(fā)工作。
8.通過追蹤注冊申報和批復(fù)、遞交及批準(zhǔn)文件的溝通信、電話溝通等,管理所負(fù)責(zé)研究中心的
進展。
9.負(fù)責(zé)相應(yīng)研究中心啟動階段的.研究財務(wù)管理。
10.協(xié)助進行項目的可行性調(diào)研。
11.與其他職能部門共同合作。
12.完成直線經(jīng)理和/或項目經(jīng)理(pm)分配的其他工作。
崗位要求
1.臨床醫(yī)學(xué)、藥理學(xué)、護理學(xué)、衛(wèi)生管理或其他相關(guān)專業(yè)的大專以上學(xué)歷。
2.1年以上臨床研究、臨床監(jiān)查、臨床項目啟動或臨床協(xié)調(diào)員經(jīng)驗。
3.良好的臨床研究知識,了解相關(guān)的法規(guī)要求。
4.通過公司培訓(xùn),掌握方案要求的知識。
5.良好的計算機技能,包括熟練應(yīng)用微軟word、excel和powerpoint,以及熟練使用手提電腦。
6.良好的口頭和書面溝通能力。
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