【實用】保安崗位職責15篇
在現在的社會生活中，越來越多人會接觸到崗位職責，崗位職責是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？以下是小編收集整理的保安崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
保安崗位職責1
1、服從學校管理，抓好校園安全保衛(wèi)工作。
2、制服穿戴整齊整潔，接待來訪語言文明，熱情大方。
3、不遲到、不早退，不請非本校保安代班。
4、禁止學生隨意出校門(走讀生憑證件出入)，特殊情況出校門憑班主任簽發(fā)的請假條，上課期間一律不準會客，閑雜人員一律不得入內。
5、認真填寫來訪登記，仔細盤查出校門的載貨車輛，防止財物被盜，學生熄燈就寢后巡邏校園，配合值班人員抓好校園夜間安全，協(xié)助處理校園偶發(fā)事件。
6、指揮師生及來訪者車輛有序�？康杰嚺�。
7、清潔辦公室衛(wèi)生，禁止閑雜人員在室內逗留。
8、對違紀學生進行耐心批評教育，嚴禁體罰學生。
9、嚴格實行晚寢查鋪，早晨內務檢查制度。
10、公寓保安，實行晨匯報制度。
保安崗位職責2
崗位職責：
1、負責維護銷售中心、樣板房內的公共秩序及停車場有序、安全，并確保銷售中心、樣板房內財產的安全；
2、向進出銷售中心的客戶敬禮、問候，并主動予以必要的指引；
3、為進出銷售中心的客戶提供打傘、拎提重物等服務；
4、向駛入銷售中心的'車主（客戶）致以敬禮，并協(xié)助、指揮車主準確、合理地停泊車輛；
5、對進入銷售中心、樣板房施工、維修的人員，應問明情況并核實，及時做好登記，并跟進工作進度；
6、領導交辦的其他工作。
任職條件
1、身高1.75米以上，退伍軍人和具備多年安防工作經驗者優(yōu)先；
2、五官端正、精神飽滿、作風優(yōu)良；
3、有較強的責任心、服務意識、團隊合作意識；
4、具高端售樓部工作經驗者優(yōu)先。
保安崗位職責3
崗位職責
1、主管是經理分管某項工作的助手，對上級布置的工作任務必須按時、按質完成。
2、對自己主管的工作負責，制定工作計劃，做好總結，并及時向上級匯報工作情況。
3、熱情接待來訪。
4、協(xié)助經理處理當值期間發(fā)生的問題。
5、協(xié)同領班做好對保安員的管理督導工作。
6、負責保安部的內勤工作，收發(fā)管理好有關文件、資料。
7、負責本部門的考勤和勞保用品的領取、保管和發(fā)放。
8、完成經理交辦的其它事項。
素質要求
基本素質：對酒店的`保衛(wèi)工具有高度責任心和事業(yè)心，熟悉并模范遵守酒店的各項規(guī)章制度，工作認真負責，為人正直，不畏強暴，處事果敢，思路敏捷，有良好的人際關系和個人修養(yǎng)。
自然條件：男性，28歲以上，身高177~183厘米，儀表端正，身體健康，精力充沛。
文化程度：具有中專或同等以上學歷，受過公安專業(yè)基本培訓。
工作經驗：具有4年以上酒店保衛(wèi)工作經驗特殊要求：熟悉國家安全保衛(wèi)的方針政策，具備安全管理專業(yè)知識和酒店基層管理一般知識，熟悉各種法律、法規(guī)知識，能夠在安全保衛(wèi)工作中協(xié)調各部門關系，溝通上下級關系，有一定的刑偵知識，對處理突發(fā)事件有快速反應能力。
保安崗位職責4
一、 目的
嚴格按照規(guī)章制度的要求，運用現代化的技術防范設備,嚴密監(jiān)視監(jiān)控部位。
二、 職責
接受所轄項目管理處各崗位人員提出的服務申請和投訴，并不必要的解釋和說明.做好投訴記錄，轉發(fā)給隊長、主管進行處理；就投訴處理情況及時反饋業(yè)主。遇突發(fā)事件立即按“突法事件處理程序"處理。負責各種相干的系統(tǒng)工作，填寫監(jiān)控運行情況記錄表.做好保安和消防器材的管理工作。掌握各種系統(tǒng)設備運行狀態(tài),配合各部門管理.做好與所轄項目管理有關信息的收集工作，負責上、下、內、外信息聯(lián)絡。負責各崗位信息、記錄的收集、整理、統(tǒng)計和分析工作。
三、要求
掌握監(jiān)控儀器，嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,確保系統(tǒng)的運行，對所監(jiān)控的各個區(qū)域要非常熟悉，發(fā)現異常情況立即報告。并做好詳細的記錄。工作時間不得離開崗位,不得打瞌睡.嚴格遵守監(jiān)控值班室的管理制度。除上級領導和監(jiān)控人員外,禁止任何人進入監(jiān)控值班室。要愛護監(jiān)控設備,出現故障，立即向主管報告，并做好記錄。嚴禁使用明火。
四、日常工作
監(jiān)控系統(tǒng)24小時開通運行，監(jiān)控保安24小時監(jiān)控值班。監(jiān)控保安應密切注視屏幕，發(fā)現可疑情況立即定點錄象，跟蹤監(jiān)視，做好記錄及時報告。接到電話，鈴響三聲之內即應答，認真聽取，一般情況即刻調度保安人員處理，重大情況跟蹤處理過程.遇突法事件，應按突法事件預案進行操作，同時向上級報告。發(fā)現異常情況立即提過對講機緊急匯報處理。接到消防系統(tǒng)、周界報警系統(tǒng)報警時，立即用對講機通知最近巡邏保安跟蹤處理，做好記錄，然后將系統(tǒng)復位、重新布防。按規(guī)范操作各類監(jiān)控設備儀器，并每周進行一次檢查測試，做好記錄。做好交接班，保持機房整潔、衛(wèi)生。
五、工作程序
從監(jiān)控畫面發(fā)現警情時的處置程序。從監(jiān)控畫面發(fā)現警情時值班保安應仔細辨認情況性質。辨明事發(fā)地點具體位置。立即用對講機向事發(fā)的最近那個崗位（或向巡邏保安）發(fā)出通報，并指示其到達事發(fā)地后應采取的措施。
記錄上述情況的主要內容，包括：發(fā)現情況的時間、地點.所發(fā)生情況的簡要經過。處置過程及最后結果.
六、出現紅外線報警時的`處置
出現紅外線報警時，值班保安應立即從控制臺上明辯出報警的位置。同時用對講機發(fā)出通報,并指令離事發(fā)地最近的那個崗位（或巡邏保安)快速趕往事發(fā)地。要求趕往事發(fā)地的保安隨時回復事發(fā)地的情況,并根據具體情況進行處理,直到完成全部必要工作。如屬誤報應及時通知甲方維修人員進行維修.記錄上訴內容，包括：出現報警的時間。出現報警的位置。處置報警過程及最后結果。
七、日常工作
做好監(jiān)控工作.負責對保安器材的管理。
保安崗位職責5
一、崗位職責
1. 遵守公司規(guī)章制度，確保公司財產安全。
2. 保障員工及訪客的安全，提供安全服務。
3. 定期巡邏公司各區(qū)域，確保安全措施的實施。
4. 處理突發(fā)事件，協(xié)助處理緊急情況。
5. 負責消防安全和防范措施的執(zhí)行和監(jiān)督。
二、工作內容及流程
1. 出入管理：負責員工、訪客和物品的出入管理，確保登記和核實工作的`準確性和及時性。
2. 巡邏檢查：定期巡邏公司各區(qū)域，關注安全動態(tài)，及時發(fā)現和處理安全隱患。
3. 監(jiān)控管理：維護監(jiān)控系統(tǒng)的正常運行，及時處理監(jiān)控中出現的問題，確保信息記錄的準確性和完整性。
4. 消防安全管理：負責消防設施的日常管理和維護，組織消防安全培訓和演習，確保員工掌握消防知識和。
三、職業(yè)道德和職業(yè)素質
保安的職業(yè)道德和職業(yè)素質是保障安全服務的基礎。保安應該具備高度的責任心和使命感，尊重法律法規(guī)，嚴格遵守公司規(guī)章制度，保持職業(yè)操守。同時，保安應該具備良好的溝通能力和應變能力，能夠妥善處理各種突發(fā)事件和緊急情況。此外，保安還應該具備較高的安全意識和防范意識，關注安全動態(tài)，及時發(fā)現和處理安全隱患。
為了提高保安的職業(yè)素質，公司可以定期組織培訓和學習，加強保安的安全意識和防范意識，提高他們的專業(yè)技能和應對能力。同時，公司還可以建立完善的考核和激勵機制，鼓勵保安不斷提高自身素質和服務水平。
四、具體工作流程
1. 上班前準備：檢查制服、對講機、鑰匙等物品是否齊全，確認個人安全防護用品的配備情況。
2. 接待訪客：核實訪客身份，確保訪客遵守公司規(guī)定，并及時通知相關部門或人員。
3. 物品出入管理：核實物品歸屬，登記物品信息，確保公司財產安全。
4. 巡邏路線和時間：根據實際情況制定巡邏路線和時間，確保巡邏覆蓋所有重點區(qū)域。
5. 突發(fā)事件處理：及時發(fā)現和處理突發(fā)事件，如火災、盜竊等，采取有效措施控制事態(tài)發(fā)展，并報告相關部門或領導。
6. 夜間工作安排：根據實際情況，合理安排夜間值班人員和工作計劃，確保夜間安全。
保安是保障企業(yè)安全的重要崗位之一，其崗位職責和工作內容涵蓋了出入管理、巡邏檢查、監(jiān)控管理、消防安全管理等方面。作為保安，應該具備高度的責任心、職業(yè)道德和職業(yè)素質，不斷提高自身素質和服務水平。公司應該建立健全的考核和激勵機制，加強保安的安全意識和防范意識，提高他們的專業(yè)技能和應對能力。
保安崗位職責6
1、護衛(wèi)小區(qū)的大門,按管理公司制定的規(guī)章制度,依法管好小區(qū)。
2、對外來人員,要憑證件(身份證、工作證或其它有效證件)登記,確有被訪住戶和人員后方能放行進入,外來人員外出時攜帶大量的物品的,要憑住戶及其他能證明的人員證實后方能放行。
3、對流浪、乞討、拾破爛和收買廢品、派發(fā)傳單叫賣人員和其他無特殊理由的.,一律不能進入小區(qū)。
4、外來的士及摩托車搭客者,一律不得在小區(qū)內營運、拉客,外來的士如載有區(qū)內住戶或來訪人員,可以放行進入小區(qū)。
5、外來的士進入小區(qū)前,必須發(fā)給臨時泊車卡,如超時的,須按章收費,外來的士外出時必須檢查后方能放行。
6、對進出小區(qū)的貨車(凡不屬于小區(qū)內的車輛)必須一律進行檢查。
7、維護小區(qū)大門附近的治安秩序,注意大門前馬路堆放的雜物和停放的車輛,防止堵塞交通,對聚集在大門前聊天、玩耍、擺賣的人員,要說服其主動離開,對無理取鬧,神經失常,形跡可疑的人員要及時報告處理。
8、協(xié)助作好接待工作,當公司人員已下班,遇有來訪者或辦事者,不急辦的事情,可告知上班時間再來,需急辦的事情須馬上報告。
9、文明禮貌執(zhí)勤,不無故刁難住戶或來訪群眾,凡事多請示,多報告。
10、時刻保持良好形象,不躺哨、臥哨,不在工作時間內做與工作無關的事。
保安崗位職責7
1.商店貴重物品的保存應由專人負責,每天營業(yè)前從保險柜中取出,清點數量后方可放入柜臺銷售。營業(yè)結束后由專人清點后鎖入保險柜。營業(yè)員(制度職責大全營業(yè)員)服務員隨時留意貴重商品數量,以免丟失、被盜或損壞。易損壞商品在出、入柜時要輕拿輕放。
2.存放貴重商品的保險柜嚴禁存放私人物品,保險柜的鑰匙應由專人負責。
3.做好詳細交接班記錄,負責人要在記錄上簽字。交接班時,應將商品交接清楚,如發(fā)現損壞或丟失要及時報告上級并詳細記錄。下班人員要在清點商品、交接鑰匙、核對無誤的情況下,再向下一班人員傳達領導交辦的.任務以及安全提示,方可離開工作崗位。
4.商場保安員和服務員應經常檢查大門、柜臺的鎖是否牢靠。
5.與營業(yè)無關的物品存放在指定的隱蔽位置,不得隨意亂放。
6.兩班交接時,柜臺及商場大門鑰匙要有交接記錄。營業(yè)結束后應鎖好柜臺,將柜臺鑰匙交負責人,同時鎖好商場大門,將鑰匙交到總服務臺收銀處保管。
7.營業(yè)結束后貨款與銷售xx要核對無誤。服務員要填寫日銷售明細帳,并與銷售票核對無誤。然后清點在柜商品,將清點商品情況寫入交接班記錄。
8.商品部庫房要嚴格執(zhí)行庫房管理規(guī)定,嚴禁在庫房內吸煙、會客。
9.對出入庫商品要嚴格按規(guī)定填寫出入庫單。對入庫商品要做到手續(xù)清楚、貨款一致、帳物相符。對入庫商品要按規(guī)定逐項驗收做好商品保管;商品出庫時要認真核對出庫單。
10.營業(yè)結束后,應檢查室內電燈是否關閉,空調是否關掉,柜臺是否鎖好。
保安崗位職責8
醫(yī)院保安崗位工作職責
一、列崗:著裝整齊、姿勢端正、不說話、不打手機,值勤時文明用語、關愛病人、助人為樂。
二、車輛管理:保證急救通道、主要交通要道暢通,無亂停、亂放現象,保證車輛整齊停放在線內。
三、崗亭:按規(guī)定收費并及時上繳,免費車輛按規(guī)定登記,確保停車場內整齊有序。保證門急診樓的大門暢通無堵。
四、急診:保證急診、無家屬病人的.及時護送,包括:抬病人、護送去做輔助檢查。保證急診車道無堵塞現象,確保綠色通道的暢通,及時運送死亡病人進入太平間。
五、傳達;保證'8111'電話24小時暢通,及時傳呼,并將傳呼結果及時反饋。
六、自動伸縮門:控制進入病區(qū)車輛、保證住院區(qū)域內車輛停放有序、道路暢通,控制檢查出入物資情況,杜絕無出門證的物資出門。
七、巡查:按時對重點要害部位巡查,重點關注治安、消防、防盜、防竊、及時開關公共區(qū)域路燈、及時開、鎖各區(qū)域的通道門。及時做好巡查記錄。凡發(fā)現外來人員入院撿垃圾等要立即制止,將其驅逐出院,必要時扣除其物資。
八、突發(fā)事件、糾紛處置:遇有突發(fā)事件、糾紛發(fā)生時,立即組織力量趕赴現場,盡最大的努力控制現場事態(tài)發(fā)展,保護醫(yī)護人員的人身安全和公共財物安全,及時向相關領導匯報,并視情況報警。
保安崗位職責9
1、制定小區(qū)內治安、消防、季度及年度工作計劃;
2、監(jiān)督、檢查小區(qū)內治安、消防、車輛停放工作并做好工作記錄;
3、完善、健全公司的安全應急措施，并負責督促屬下嚴格執(zhí)行各項應急方案演練;
4、完成對本部人員崗位標準、行為規(guī)范、績效考核管理工作;完成本部門員工的招聘、培訓、員工關系工作;
5、制定崗位技能、軍事訓練、消防知識等各類月度、季度培訓實施計劃;
6、嚴格按照制定的計劃實施開展員工培訓工作并進行考核;
7、熟悉和掌握小區(qū)內各種防護設施的性能、位置和操作方法;
8、負責檢查安全員的.執(zhí)勤情況;
9、負責消防設施、器材的檢查及管理;
10、制定編寫小區(qū)巡邏路線;
11、根據公司領導要求，完成領導安排的其他工作。
保安崗位職責10
1、熟悉管轄區(qū)域內業(yè)主的入住率和門牌號碼,是否是常住戶,并及時掌握業(yè)主出入園區(qū)的情況
2、對管轄區(qū)域的裝修情況應了如指掌,并經常性對裝修單元進行檢查和監(jiān)督;
3、檢查消防設施是否完好,及時消除火災隱患;
4、巡視檢查小區(qū)內是否存在不安全的因素,發(fā)現情況應及時報告,并采取有效措施進行處理;
5、按規(guī)定的.路線巡查園區(qū)各樓宇、樓層及車場,對各檢查的相關情況進行詳細登記和反饋;
6、定時與不定時對管轄區(qū)域巡邏簽到點進行簽到,特別是對住戶的門窗是否關好應做好詳細記錄,重點留意,對未關好門窗的業(yè)戶,應及時想辦法聯(lián)絡;
7、嚴禁在小區(qū)內有打架斗毆及聚眾賭博等不法行為,一經發(fā)現,應立即上報隊長;
8、對形跡可疑人員進行必要的巡查,及時將閑雜人員清理和勸離管轄區(qū)。
9、對住戶的物件安裝進行檢查,是否已有申報手續(xù),對未辦理相關手續(xù)的應及時制止并上報隊長,通知相關部門處理;
10、在管轄范圍內對大聲喧嘩、隨地吐痰等不文明行為應及時制止。在使用對講機時應盡量減小音量,避免住戶投訴;
11、配其他崗位值勤工作,完成上級賦予的其他各項任務;
12、相關表格附后。
保安崗位職責11
直屬部門：保安部直屬上級：保安部正、副主管適用范圍：消防員、稽核員、監(jiān)控員、安全員崗位職責：
1．負責本店顧客、員工和外來人員的安全
直屬部門：
保安部直屬上級：
保安部正、副主管適用范圍：
超市保安主管身負超市安全保衛(wèi)重任，其工作目標就是要竭盡全力保證顧客和員工、商品以及店內資產擁有最安全、妥靠的周邊環(huán)境與營運環(huán)境，在工作中也應隨時宣傳與實施與顧客、員工、資產相關的保安條例，全力維護公司的公眾形象，其主要工作職責應包括：
1、提供相關程序制度并保證得以實施
●率先遵守店內的規(guī)章制度及程序。
●確�，F有程序得以嚴格的實施。
●定期檢查每項程序的執(zhí)行情況。
●在職能部門的協(xié)助下，準備并組織消防檢測。
●清潔衛(wèi)生制度應嚴格執(zhí)行，店內必須隨時保持清潔直至關店。
2、保持和發(fā)展與合作伙伴之間的良好關系
●有計劃地與合作伙伴共同識別、估計及預防隨時可能發(fā)生的險情。
●建議和組織各種活動，以發(fā)展門店與保安部的良好公眾形象。
●對發(fā)生在公司內部的危險事件的詳細過程要立即向上級報告。
●組織保安隊員對顧客及員工在火災、爆炸事件及自然災害等情況發(fā)生時所采取的應急措施進行訓練。
3、管理、培訓保安隊伍并相互溝通
●了解公司規(guī)章制度及最新的更改。
●根據需要，組織必要的培訓。
●根據保安員工的數量及素質，調整人員結構，以保持健康的人事氛圍。
●有計劃性地組織、安排活動，傳播公司的文化。
●每天須檢查保安部隊員的工作。如發(fā)現問題，應及時解決。鼓勵多專多能。
4、配合安全培訓
●保安隊員應隨時接受培訓并不斷進行測試。
●在保安主管的配合下，各部門每年至少舉辦一次以“安全”為主題的會議。
●保安主管須對每位新管理層員工進行關于安全措施的培訓。
●舉辦關于消防、清潔、突發(fā)事件、防止損耗等諸如此類有目的的培訓。
5、控制復雜局面
●清楚了解事件經過，以利對局面的分析。
●實施相應措施或付諸行動。
●每次的事件都應記錄在案。
6、對商品流程的安全控制
●因安全需要，商品必須在收貨處、倉庫及賣場進行驗貨。
●驗貨時，這一工作是為了避免商品的損壞及丟失。
●組織好商品進出時的檢驗。
7、防止損耗和偷盜
●保持防盜設備處于良好的工作狀態(tài)。
●及時識別損耗及偷盜的`隱患，并采取行動。
●掌握外來公司如清潔公司的工作日程。
●應加強對核查損耗和偷盜的具體規(guī)定。
●應保證店內24小時安全。
●遵守檢查手推車的程序。
8、負責保安的報表
●建立并管理報表的預算以達到預期的效果。
●對報表進行分析，控制其差異，并采取行動以達到預定的目標。
保安崗位職責12
1.熟悉責任區(qū)各崗位職責、任務、工作要求和考核標準，掌握責任區(qū)內的保安工作規(guī)律及特點，對重點部位加強安全防范。
2.做好本隊的月工作計劃，包括崗位培訓、體能訓練、消防知識培訓、各種事件處理的模擬演練、工作安排。
3、經常檢查各崗位工作情況，0點后的`夜查不少于每周2次。
4.每半月召開隊務會一次
5.帶領保安隊配合物業(yè)服務中心的工作，制止、糾正各類違章行為
6.負責本隊隊員的內務管理和考勤工作
7.按時完成上級領導交辦的任務
保安崗位職責13
1、熟悉管轄區(qū)域內的樓宇結構、單元戶數、人口數量,系統(tǒng)掌握物業(yè)區(qū)域的整體情況。
2、負責本班次、本崗位的安全保衛(wèi)工作,負責對保安員進行考勤、安排值班和休假等事務。
3、按月定期對保安員進行各項工作成績的考核,負責將成績上報給保安主任,并傳達給保安員;對于不合格的人員,應給予適當培訓或者建議予以辭退、開除處理。
4、定時組織保安員對緊急事件的處理演習。
5、認真做好本班人員的考勤工作,詳細記錄工作中遇到的問題及處理情況。
6、巡視管轄區(qū)域,經常通過對講機或者跟蹤檢查當班保安員的.工作情況,督導其工作。
7、與物業(yè)區(qū)域業(yè)主保持聯(lián)系,并建立良好的關系。
8、負責檢查本班崗位保安設備和器材的使用、保管情況,確保完好無損,并及時將情況向上級匯報。
9、協(xié)助公安機關調查各種重大案件。
10、及時完成上級交辦的其他工作。
保安崗位職責14
一、熟悉本崗位的任務和要求,儀表儀容符合要求。遇見業(yè)主主動禮貌地打招呼,熱情地向業(yè)主提供有關咨詢與服務。
二、牢固樹立'業(yè)主至上,服務第一'的服務宗旨;和'忠誠公司,愛崗敬業(yè)'的職業(yè)道德。
三、堅持原則,明辨是非,敢于同違法犯罪分子作斗爭。如發(fā)生火災、盜竊、兇殺等突發(fā)事件,保安人員必須做好必要的應急處理并保護好現場,及時通知本小區(qū)物管站和轄區(qū)派出所。
四、及時果斷地按有關程序處理本崗位發(fā)生的'問題,發(fā)現可疑情況要及時監(jiān)控,并向上級匯報。
四、堅持預防與打擊處理相結合,進行經常性治安防范巡視和防火安全檢查,發(fā)現犯罪或危及業(yè)主和物業(yè)項目安全的情況和行為,及時果斷地制止和排除,并迅速報告上報。
五、嚴禁外來閑雜人員進入小區(qū),來訪人員必須登記,準許后方可入內;仔細禮貌詢問外來人員情況,并認真做好來訪記錄。'三無'人員一律謝絕進入本小區(qū)。
六、對進出車輛和停放車輛要嚴格管理,統(tǒng)一指揮,嚴禁亂停亂放;未經登記允許不得進入小區(qū),嚴禁貯裝易燃易爆危險品的車輛進入小區(qū);非管理區(qū)內機動車輛不得進入,確需進入的車輛要登記其車牌、進入原因、具體時間,必須檢查出管理區(qū)車輛和車內物品后方放行。
七、裝修及施工人員要憑有效證件出入,無證者不得放行。裝修公司或裝修隊不得自進入小區(qū)內攬活。禁止各類如修補、收廢舊物品等閑雜人員入內。臨時維修人員進入小區(qū)必須經有關人員確認并簽名方可放行。
八、對住戶及外來人員均要以禮相待、熱情友好、不亢不卑。在任何情況下都不得與業(yè)主及住戶發(fā)生磨擦、產生糾紛。遇到無法解決的問題逐級匯報,及時處理。
九、嚴格遵守上下班及值班紀律,做到警容嚴整、文明執(zhí)勤。當值時間不得與人閑聊、不準看書報及寫信、打私人電話及做與工作無關的事。
十、當值保安員必須堅守崗位,不得擅離職守。應與同事團結協(xié)助、密切配合、相互照應,正常巡邏簽到,吃飯時間輪流進行,不可兩人同時離崗,留守人員應來回巡邏加倍警惕。
十一、做好各項登記及交接班記;當班時要認真記錄各種情況,交班時要認真介紹情況,所配警器及登記本等物品要點驗清楚如數遞交下一班同事并簽字確認。
十二、停車場崗位要樹立良好的安保形象,作好登記并核實后方可升降欄桿。業(yè)主或住戶搬家或搬貴重物品離開小區(qū)時,沒有管理處的放行條決不能放行。
十三、班長要以身作則、言傳身教。每月最少查崗二次及每月向部門負責人做一次工作匯報。
十四、發(fā)現業(yè)主遺留和丟失的物品,及時尋找失主或交上級處理。愛護物業(yè)項目工作崗位上的各種設施、設備。
保安崗位職責15
1、嚴禁上班時間著裝不整齊，不按規(guī)定穿著工作服。
2、嚴禁值班時看閱書報小說，玩游戲等與工作無關的事情。
3、嚴禁值班時打瞌睡或聚眾聊天嬉鬧。
4、嚴禁飲酒執(zhí)勤或在公共區(qū)域吸煙。
5、嚴禁違反保安器材、消防器材的操作規(guī)定或轉借、無故丟失。
6、嚴禁未經批準擅離職守或缺勤、請假不按時歸隊。
7、嚴禁私自私下使用公司公共財產物品。
8、嚴禁向外泄露公司內部保密信息。
9、嚴禁隱瞞不向上級匯報工作中存在的'問題或可能造成的后果。
【保安崗位職責】相關文章：
保安的崗位職責12-04
保安崗位職責12-04
小區(qū)保安崗位職責11-25
學校保安崗位職責11-27
保安崗位職責(實用)12-04
物業(yè)保安崗位職責12-04
保安部崗位職責11-17
[精選]小區(qū)保安崗位職責11-25
學校保安崗位職責(精選)12-04
商場保安崗位職責12-05