工會主席崗位職責(zé)

時間：2025-11-18 19:36:57 好文我要投稿

工會主席崗位職責(zé)

　　隨著社會不斷地進步，很多場合都離不了崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？下面是小編為大家整理的工會主席崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

工會主席崗位職責(zé)

工會主席崗位職責(zé)1

　　一、負(fù)責(zé)公司工會管理工作，主持工會辦公室日常事務(wù)。

　　二、負(fù)責(zé)編定工會工作規(guī)劃、重要文件、報告、文章和起草、定稿工作。

　　三、指導(dǎo)開展與工會相關(guān)的調(diào)查、問卷和課題研究，及時掌握工會會員思想動態(tài)，及時向黨組織和行政領(lǐng)導(dǎo)匯報或提出建議。

　　四、協(xié)助黨組織和行政領(lǐng)導(dǎo)每一時期中心任務(wù)的展開;組織發(fā)動與本職相關(guān)的勞動競賽和小革新活動;協(xié)助做好職工的政治思想工作，開展對職工的宣傳教育活動，培養(yǎng)更多的“四有”職工，增強企業(yè)的凝聚力。

　　五、審批年度工會活動方案，及每次活動的計劃與預(yù)算。主持重要的、重大的或綜合性工會活動。

　　六、主管公司工會的機構(gòu)設(shè)置、會費收繳與使用、印章管理、收發(fā)文、檔案保管與統(tǒng)計、年度總結(jié)與獎罰等事務(wù)審核、監(jiān)督工作。協(xié)助公司黨委和上級團組織配備好公司工會領(lǐng)導(dǎo)班子，主持基層工會干部的任免，對基層工會進行檢查、監(jiān)督、考核和培訓(xùn)。

　　八、設(shè)立接待日，聽取會員的'意見、建議，及時反映基層問題，處理會員或員工的投訴，維護了工合法權(quán)益。

　　九、組織發(fā)動職工文化、娛樂、體育活動，做好職工及其家庭的生、老、病、死、貧、災(zāi)的慰問和善后處理工作。

　　十、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督工會機關(guān)專職人員的業(yè)務(wù)工作，改善工作質(zhì)量，做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰工作。

工會主席崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé)

　　一、對公司董事長，總經(jīng)理負(fù)責(zé)，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的助手參謀作用，主持處理公司行政、勞工、秘書、事務(wù)等日常工作。

　　二、及時掌握公司生產(chǎn)經(jīng)營、會議決議、規(guī)章制度和領(lǐng)導(dǎo)下達的各項工作任務(wù)，執(zhí)行和完成的情況。

　　三、督促檢查公司各職能部門執(zhí)行和完成工作任務(wù)，了解收集存在的問題，及時提供給公司領(lǐng)導(dǎo)，并做好上請下達的工作。

　　四、負(fù)責(zé)公司勞動人事工作，行駛勞動人事綜合管理職能，制定內(nèi)部職工工資分配制度，審核工資發(fā)放，建立人事、工資檔案。

　　五、制定公司規(guī)章制度、崗位工作職責(zé)，勞動紀(jì)律、請休假、加班及節(jié)日工作安排等考勤考核工作。

　　六、負(fù)責(zé)起草公司行政性工作總結(jié)，請示報告，簡報及大事記等有關(guān)文件，做好行政文件印發(fā)、傳閱、催辦處理、整劵歸檔和保管、保密工作。

　　七、負(fù)責(zé)公司召開的`會務(wù)工作，認(rèn)真做好會議記錄并整理會議內(nèi)容，起草會議紀(jì)要和決議。熱情接待市政部門、兄弟單位來客的招待服務(wù)工作。

　　八、負(fù)責(zé)公司辦公用品采購審批，辦理辦公設(shè)備和物資等固定資產(chǎn)的登記、使用、領(lǐng)發(fā)備案，以及車輛調(diào)度工作。

　　九、負(fù)責(zé)保管公司有關(guān)證照、證件、公章及使用，對公司的財務(wù)專用章、法人印章、稅務(wù)、銀行等專用章，進行取樣登記，并根據(jù)工作需要分配專人保管使用。

　　十、負(fù)責(zé)監(jiān)督公司財務(wù)現(xiàn)金收付款項的審核工作，同時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

工會主席崗位職責(zé)3

　　1、在醫(yī)院黨委和上級工會領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，組織傳達貫徹黨的路線、方針、政策和上級工會的決議，并定期向黨組織和上級工會匯報工作。

　　2、根據(jù)工會的基本任務(wù)和醫(yī)院的中心工作，主持制定工會工作計劃，經(jīng)工會委員會集體討論通過，報請黨委批準(zhǔn)后組織實施，并定期檢查總結(jié)。

　　3、定期召開工會委員會和大、小組長會議，對工會干部進行定期培訓(xùn)，研究工作等。

　　4、參與醫(yī)院民主管理和監(jiān)督，主席參加醫(yī)院黨政聯(lián)席會，與紀(jì)檢部門一起負(fù)責(zé)醫(yī)院采購招標(biāo)專家?guī)斓?抽取工作。

　　5、會同有關(guān)部門認(rèn)真貫徹教職代會實施細(xì)則和組織完成教職代會籌備、換屆、會務(wù)、閉幕期間的工作。

　　6、維護職工合法利益，經(jīng)常深入基層，關(guān)心職工生活聽取會員意見，并及時向有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)反映群眾的要求。

　　7、負(fù)責(zé)組織安排好全年各大節(jié)日的活動，豐富職工文化生活和提高職工思想素質(zhì)和文化修養(yǎng)。

　　8、按工會經(jīng)費使用規(guī)定，組織編寫財務(wù)預(yù)決算，加強財經(jīng)管理和監(jiān)督檢查。

　　9、完成黨組織、上級工會交辦的臨時任務(wù)。

　　副主席協(xié)助主席完成以上各項工作。

工會主席崗位職責(zé)4

　　1、在院黨委行政和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)工會全面工作。定期或不定期召開院工會全委會或全委擴大會議，研究、討論、安排、部署院工會工作，并在會后抓好貫徹落實。

　　2、組織院工會干部理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識，提高工會干部的綜合素質(zhì)，以科學(xué)理論指導(dǎo)工作。

　　3、嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和安全穩(wěn)定工作責(zé)任制，嚴(yán)于利己，率先垂范，團結(jié)同志，抓好落實。

　　4、進一步貫徹落實《工會法》、《中國工會章程》，履行職代會條例，組織和完成醫(yī)院“職代會”和“工代會”的籌備、召開及閉幕期間的日常工作。

　　5、認(rèn)真履行工會維護、教育、建設(shè)與參與四項職能，加強職工的傳統(tǒng)教育；積極開展豐富多彩、形式多樣的文體活動；堅持為職工做好事、辦實事；堅持民主管理、民主監(jiān)督，切實維護職工的.合法權(quán)益。

　　6、加強院工會自身建設(shè)，加強基層工會干部隊伍建設(shè)，支持基層工會開展工作。

　　7、切實做好工會財務(wù)管理工作，堅持和完善各項制度，管好、用好工會經(jīng)費。

　　8、加強調(diào)查研究，積極探索工會工作的新思路、新途徑，以理論創(chuàng)新推動工作創(chuàng)新。

　　9、遵守職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，誠實守信，辦事公道，服務(wù)群眾，奉獻社會，素質(zhì)修養(yǎng)。

　　10、積極完成院黨委、行政交辦的其他工作任務(wù)。

工會主席崗位職責(zé)5

　�。ㄒ唬└鶕�(jù)上級工會的指示及工會委員會的決議，草擬并認(rèn)真實施工會委員會工作計劃，定期召開工會委員會會議，安排工會活動，討論、研究有關(guān)問題。

　�。ǘ┰邳h支部領(lǐng)導(dǎo)下，配合學(xué)校各個階段的主要工作，協(xié)同學(xué)校黨、政有關(guān)部門，有效地組織生動、豐富、有意義的教育活動，提高教職工的.事業(yè)心、責(zé)任心。

　�。ㄈ┮婪ňS護教職工的民主權(quán)利，組織教職工參政、議政，民主管理學(xué)校。

　�。ㄋ模╆P(guān)心教職工生活和身體健康，負(fù)責(zé)協(xié)助和督促行政領(lǐng)導(dǎo)努力解決影響教職工健康和安全的問題，辦好教職工集體福利；開展豐富多彩的文體活動，辦好“教工之家”；搞好教職工困難補助，協(xié)助做好離退休教師和職工的工作。

　　（五）維護女教職工的合法權(quán)益，做好計劃生育工作和女教職工的保健工作。

　　（六）管好用好工會經(jīng)費，帳目公開，民主理財，開源節(jié)流，為解決教職工后顧之憂多辦實事。

　　（七）抓好工會自身建設(shè)，指導(dǎo)工會小組的工作。

　�。ò耍┕吨飨瘏f(xié)助工會主席工作。

　　（九）定期向黨支部書記匯報工作。

工會主席崗位職責(zé)6

　　一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的方針政策，自覺接受黨支部的領(lǐng)導(dǎo)，積極開展各項工會活動。

　　二、按園總目標(biāo)，負(fù)責(zé)制定工會工作計劃，寫好總結(jié)，不斷積累工會資料，完成每年工會檔案工作的整理。

　　三、積極配合行政，明確辦園的方向和宗旨，組織教工參與幼兒園的民主管理，定期召開民主生活和教代會，商量研究工會工作，并作好記錄。

　　四、抓好工會班子的自身建設(shè)，加強對生活委員、女工委員等工會委員的工作指導(dǎo)，定期召開工會委員會，商量研究工會工作，并作好記錄。

　　五、協(xié)助行政領(lǐng)導(dǎo)做好群眾的思想、政治工作，保證各項政策的.貫徹執(zhí)行，關(guān)心全體會員的生活、福利，為教職工排憂解難。負(fù)責(zé)處理教職工一般的家庭矛盾、鄰里糾紛等，對各類人員的家訪均應(yīng)有記錄。

　　六、負(fù)責(zé)發(fā)展新會員，做好外調(diào)會員關(guān)系的轉(zhuǎn)移工作。

工會主席崗位職責(zé)7

　　1.主動接受和服從學(xué)校黨總支、上級工會的領(lǐng)導(dǎo)，定期或不定期地向黨總支、上級工會請示匯報工作，負(fù)責(zé)召開全體委員會議和工會辦公會議。執(zhí)行黨總支、上級工會和學(xué)校工會全體委員會議的決定，并組織實施落實。

　　2.代表工會委員會參加學(xué)校召開的行政會議以及其他有關(guān)會議，反映工會和教職工的意見和要求，妥善處理好與行政的關(guān)系。

　　3.組織工會委員會做好職代會的各項工作，充分發(fā)揮民主管理的積極作用，落實職代會職權(quán)，執(zhí)行各項決議，處理各種提案。

　　4.參加上級工會召集的會議，及時傳達上級工會的有關(guān)精神。結(jié)合本單位的實際情況和大多數(shù)會員的意見，作出工會委員會議具體工作部署，努力完成工會的.各項任務(wù)。

　　5.盡心竭力維護本單位職工和基層工會的合法權(quán)益。當(dāng)教職工和基層工會合法權(quán)益受到侵犯時，代表工會委員會予以保護，必要時作為法人代表提出訴訟。

　　6.認(rèn)真細(xì)致地做好學(xué)校工會委員會的按屆選舉工作，指導(dǎo)各工會小組長的日常工作。

　　7.抓好基層工會的自身改革，創(chuàng)新改革活動方式、方法，發(fā)動會員群眾辦好工會，加強工會內(nèi)部的民主建設(shè)，主動接受群眾的監(jiān)督，努力實現(xiàn)工會組織的群眾化、民主化。

工會主席崗位職責(zé)8

　　1、協(xié)助黨組織切實貫徹知識分子政策，充分調(diào)動廣大會員的積極性、創(chuàng)造性，同心同德辦好學(xué)校。

　　2、通過各種方法途徑，讓會員參加學(xué)校的管理，保障會員當(dāng)家作主的民主權(quán)利。

　　3、領(lǐng)導(dǎo)與組織全體會員積極參加學(xué)校各項政治和業(yè)務(wù)活動，遵守學(xué)校各種規(guī)章制度和國家政策法令。

　　4、加強會員的`思想政治工作，開展為人師表，建設(shè)社會主義精神文明的活動，開展批評與自我批評，克服各種不良傾向。

　　5、積極組織群眾性的業(yè)務(wù)活動，不斷提高他們的業(yè)務(wù)水平。

　　6、關(guān)心會員的物質(zhì)和文化生活，協(xié)助行政領(lǐng)導(dǎo)解決會員的實際困難。

　　7、領(lǐng)導(dǎo)各委員、小組長開展工作，并檢查其工作執(zhí)行情況。

　　8、負(fù)責(zé)每學(xué)期的工會工作計劃和總結(jié)工作。

　　9、召集并主持工會委員會會議和領(lǐng)導(dǎo)貫徹工會委員會的決議。

　　10、代表工會組織出席各種會議。主席在進行上述工作中，應(yīng)以負(fù)責(zé)組織、宣教。業(yè)務(wù)工作為主，副主席以協(xié)助主席處理各項工會事務(wù)工作,以負(fù)責(zé)生活、財務(wù)等工作為主。

工會主席崗位職責(zé)9

　　1、負(fù)責(zé)基層工會及非公有制企業(yè)工會的組建工作，監(jiān)督《工會法》、《勞動法》的貫徹執(zhí)行。

　　2、督促和幫助基層工會建立協(xié)調(diào)穩(wěn)定的勞動關(guān)系。

　　3、抓好維權(quán)工作，依法調(diào)解勞動爭議，保障職工的`合法權(quán)益。

　　4、抓好工會干部隊伍建設(shè)，研究制定工會干部的教育、培訓(xùn)、管理制度。

工會主席崗位職責(zé)10

　　一、在系黨總支和校工會領(lǐng)導(dǎo)下，主持工會日常工作。

　　二、根據(jù)校工會布置的任務(wù)，結(jié)合系中心工作制定分工會工作計劃。積極主動地開展工會活動，及時對工作進行總結(jié)。

　　做好物電系校、系務(wù)公開工作。

　　四、組織教職工參加民主管理活動，維護好職工的合法權(quán)益，做好女工和青工工作。

　　五、認(rèn)真組織本單位的教職工參加系工會舉辦的各種活動。結(jié)合實際在本單位開展豐富多彩的文體活動。

　　六、組織教職工開展“三育人”教書育人工作，開展崗位練兵、技術(shù)比武、知識競賽。

　　七、經(jīng)常深入教職工中，做好調(diào)查研究工作，關(guān)心職工的思想、工作、生活，及時向上級工會反映教職工的意見和要求。

　　八、做好工會組織和工會積極分子隊伍建設(shè)工作。做好新會員的`接收、教育工作。

　　九、管好、用好會員經(jīng)費，完成上級工會交辦的其它任務(wù)。

工會主席崗位職責(zé)11

　　1、對局工會負(fù)全面責(zé)任，并主持工會的全面工作。

　　2、負(fù)責(zé)組織召開局工會委員會，傳達貫徹局黨組和上級工會的決議、指示，按時組織制訂工作計劃，按時布置、檢查總結(jié)工作。

　　3、組織職工參加民主管理，負(fù)責(zé)籌備和主持職代會、會員代表大會。

　　4、組織開展社會主義勞動競賽，負(fù)責(zé)先進工作者的`評選和勞模推薦工作，并做好勞動保護工作。

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

工會主席崗位職責(zé)12

　　1．在院黨委和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下，履行《工會法》、《中國工會章程》等規(guī)定的各項職責(zé)，主持并負(fù)責(zé)本院工會的各項工作。

　　2．以“維護”為基本職責(zé)，維護國家和醫(yī)院的總體利益、維護職工的合法權(quán)益。代表職工參與涉及職工切身利益的'重大改革方案和措施的決策，參與醫(yī)院職代會和工代會的籌備工作及召開工作，執(zhí)行職代會和工代會決議。

　　3．在醫(yī)院的民主管理、民主監(jiān)督和校務(wù)公開中，聽取和反映職工的意見、建議和要求，推進醫(yī)院的民主建設(shè)。

　　4．開展職工隊伍建設(shè)活動，組織工會會員積極參加精神文明建設(shè)。做好先進、模范的評選和表彰工作，總結(jié)推廣先進經(jīng)驗。

　　5．加強工會自身建設(shè)，健全工會民主制度，培訓(xùn)各級工會干部，指導(dǎo)并幫助基層部門工會開展工作。

　　6．定期召開和主持工會委員會擴大會議，研究決定工會工作的重大問題，包括年度及階段性工作計劃和總結(jié)、評選先進、財務(wù)預(yù)決算等，一般每月一次。

　　7．負(fù)責(zé)執(zhí)行工會委員擴大會議的決定和工作布置，領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)院工會辦公室和各工作部、各群眾性協(xié)會以及各部門工會委員會開展工作。

　　8．常務(wù)副主席定期主持召開工會辦公會議，討論決定并布置各項具體工作，一般每周一次。

　　9．實施“幫困送溫暖工程”，關(guān)心職工生活，努力為職工服務(wù)。開展有益于職工身心健康的文娛、體育、休養(yǎng)等活動，豐富職工的業(yè)余文化生活。

　　10．收好、管好、用好工會經(jīng)費，管理好工會財產(chǎn)。負(fù)責(zé)院幫困互助基金的運作。

　　11．定期向院黨委匯報工會工作。代表院工會參加上級工會的有關(guān)會議及活動。

　　12．根據(jù)上級工會的布署，組織我院職工開展相關(guān)工作、參加相關(guān)活動。

工會主席崗位職責(zé)13

　　1．主持工會全面工作。在校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，擬定并組織實施工會工作計劃，貫徹執(zhí)行上級工會組織的決定和學(xué)校教職工代表大會的決議，按照教職工代表大會條例定期召開工會委員會和教職工代表會議，討論研究有關(guān)問題，安排工會活動。

　　2．發(fā)揮工會組織與群眾聯(lián)系的橋梁作用，努力做好教職工的思想政治工作。深入開展學(xué)習(xí)教育活動，倡導(dǎo)敬業(yè)奉獻精神，提高師德水平，檢查教職工履行職業(yè)道德規(guī)范的情況。

　　3．協(xié)同做好教職工考核、評優(yōu)、評先、教職工聘任等管理工作。

　　4．組織教職工參與民主管理，支持校長開展工作，組織教職工參政議政，領(lǐng)導(dǎo)和組織教代會開展工作，依法維護教職工的民主權(quán)利，群策群力辦好學(xué)校。

　　5．關(guān)心教職工的物質(zhì)文化生活，協(xié)助學(xué)校辦好教職工的福利事業(yè)，努力解決教職工的實際困難。

　　6．抓好校園文化建設(shè)，辦好教工之家，積極組織開展豐富多采的`文體活動，豐富校園文化生活。

　　7．根據(jù)學(xué)校的民主理財章程，做好民主理財工作，確保學(xué)校財務(wù)管理規(guī)范嚴(yán)格；根據(jù)學(xué)校的校務(wù)公開方案，定期組織學(xué)校的校務(wù)公開。

　　注：工會委員參照本崗位職責(zé)。

工會主席崗位職責(zé)14

　　一、根據(jù)上級工會指示及工會委員會決議，擬訂并認(rèn)真實施學(xué)校工會工作計劃，定期召開委員會議，發(fā)揮工會集體領(lǐng)導(dǎo)的作用，安排工會工作、組織活動。

　　二、組織工會委員會做好教代會的各項工作，充分發(fā)揮民主管理的積極作用，檢查、落實教代會職權(quán)和各項決議提案。

　　三、參加上級工會召集的會議，及時傳達有關(guān)精神，結(jié)合本校實際和會員意見，作出具體部署，努力完成各項任務(wù)。

　　四、配合學(xué)校階段性主要工作，協(xié)同有關(guān)部門組織有意義的教育活動，進行職業(yè)道德教育，提高教職工隊伍的素質(zhì)，抓好評比競賽，增強教職工的事業(yè)心、責(zé)任感。

　　五、協(xié)助抓好教職工的政治學(xué)習(xí)和活動，督促工會組長參加部門的管理工作，組織教職工參政、議政，促進學(xué)校民主管理，建立走訪、談心制度，做到有記錄、有反饋。依法維護教職工民主權(quán)利，當(dāng)教職工合法權(quán)益受到侵犯時，代表工會委員會予以保護，必要時作為法人代表提起訴訟。

　　六、關(guān)心教工生活和健康，每年安排教職工（包括退休教工）體驗，協(xié)助并督促行政領(lǐng)導(dǎo)解決影響教工健康和安全的問題，為教工辦實事；組織開展教工文體活動和校際聯(lián)誼活動，定時開放“教工之家”；做好離退休教師工作；指導(dǎo)女工委員會按計劃開展女工活動，維護女教工合法權(quán)益，做好計劃生育工作和女教工保健工作，定期進行婦科檢查。

　　七、建立和健全工會各項制度，檢查執(zhí)行情況，抓好工會自身建設(shè)，改革活動方式，改進工作方法，發(fā)動會員群眾辦工會；指導(dǎo)工會小組工作，關(guān)心工會干部的'學(xué)習(xí)、工作和生活，充分調(diào)動工會干部的工作積極性。

　　八、管好工會經(jīng)費，做到帳目公開、民主理財，開源節(jié)流，為解決教職工后顧之憂多辦實事。

　　九、按期召開教代會，履行教代會常設(shè)機構(gòu)的職責(zé)。